阿摩：人生是可以逆轉勝的
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【精選】 - 公職◆行政學難度:(576~600)
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1(B).

71.公務員把機關的違法失職情事釋放消息讓外界知悉，稱為：
(A)政治責任
(B)弊端揭發
(C)公民參與
(D)專業倫理。



2(D).

2.政府施政應以民眾的需要與願望為依據，此為行政革新應努力方向中之何種行政？
(A)理性的行政
(B)科學的行政
(C)授能的行政
(D)服務的行政。



3(C).

26.決策者於作決策時，應本現有的政策尋找修正性的替代方案，而非大幅度的更張變動，此 一政策方案的決策途徑稱之為：
(A)政治性決策途徑
(B)滿意決策途徑
(C)漸進調適決策途徑
(D)廣博理性決策途徑



4(B).

48.根據學者馬區（J.March）和賽蒙（H.Simon）的看法，組織內發生的衝突應經由四種過程 來管理，下列所述何者為非？
(A)問題解決
(B)逃避問題
(C)展開說服
(D)相互協商



5(A).

3.以「POSDCORB」一字來說明行政管理意涵的學者是誰？
(A)古立克（L. H. Gulick）
(B)狄馬克（M. E. Dimock）
(C)費堯（H. Fayol）
(D)賽蒙（H. A. Simon）



6(D).

關於憲法保留、法律保留與行政保留，下列排列何者為錯誤？
(A)憲法保留優於法律保留
(B)法律保留優於行政保留
(C)憲法保留優於行政保留
(D)法律保留等同憲法保留。



7(D).

5 BOT是政府推動民營化的一種方式，所謂BOT的涵義是：
(A)興建－營運－訓練（Build-Operate-Train）
(B)興建－公開－移轉（Build-Open-Transfer）
(C)興建－公開－訓練（Build-Open-Train）
(D)興建－營運－移轉（Build-Operate-Transfer）



8(D).

36.組織為適應變遷中社會的需要，運用行為科學的理論與技術，有計畫地促進組織自我更新的活動，稱之為：
(A)組織認同
(B)組織文化
(C)組織倫理
(D)組織發展



9(A).

人民向政府要求提供服務所支付之服務費或工本材料費，稱為：
(A) 行政規費
(B) 社會安全捐
(C) 扣除額
(D) 特許收入



10(A).

從組織次級系統的角度來看，「人群關係」學者之研究比較注重那一個次級系統？
(A) 心理及社會
(B) 管理
(C) 結構
(D) 目標與價值



11(C).

21 對行政管理提出POSDCORB的學者為：
(A) 魏勞畢
(B) 亨利
(C) 古力克
(D) 費堯



12(A).

3 按通說，1887 年美國學者威爾遜(Woodrow Wilson)發表「行政的研究」一文，對行政學學科發展的重要性為何？
(A)使行政學從政治學的領域獨立出來成為一門學科
(B)使行政學從管理學的領域獨立出來成為一門學科
(C)使行政學從經濟學的領域獨立出來成為一門學科
(D)使行政學從社會學的領域獨立出來成為一門學科



13(B).

認為管理理論與措施應該因時因勢制宜，重視組織與環境的互動，並反對科學管理所謂 「唯一最佳方式」(one best way)的主張。此為何種管理理論？
(A) 例外管理；
(B) 權變管理；
(C) 經驗管理；
(D) 知識管理。



14(B).

79 下列何者並非『官僚體系學派』所主張？
(A)對事不對人
(B)優厚的報酬
(C)一切依法辦理
(D)工作程序之系統化及制度化



15(C).

62 歸納美國聯邦政府推動全面品質管理的重要原則，下列敘述何者正確？
(A)服務品質的定義由首長來決定
(B)只要機關的副首長支持就已足夠
(C)強調事先的預防而非事後的檢測觀念
(D)全面品質管理是一種口號運動



16(A).

41 有關組織中績效管理與資訊科技的可能關連，下列敘述何者錯誤？
(A)資訊科技已無法因應當代績效管理的需求
(B)資訊科技有能力支援績效資訊的蒐集與分析
(C)資訊科技有助於轉換績效資料為有用的知識
(D)資訊科技有助於抒解績效管理的知行鴻溝現象



17(D).

6 當某政府組織運作出現重大缺失或意外時，行政首長得聘請產官學界聲望人士組成下列何種組織？
(A)考績委員會
(B)功績委員會
(C)考選委員會
(D)調查委員會



18(C).

16 德國社會學家韋伯（Max Weber）將「權威」（authority）的正當性基礎區分為三種，下列所述何者錯誤？
(A)魅力的權威（Charismatic authority）
(B)傳統的權威（Traditional authority）
(C)個性的權威（Personality authority）
(D)法制的權威（Legal authority）



19(C).

39 從類似問題和所欲探討政策問題的相似性，指出問題的成因、特質與類別，是下列何種方法？
(A)直覺分析法
(B)層級分析法
(C)類比分析法
(D)腦力激盪法



20(D).

8 根據開頓（Gerald E. Caiden）的說法，下列何者為行政革新應遵守的要點？
(A)革新計劃的執行方法應該要前後一致，絕對不可變化
(B)為了順利推動革新，可以省略中間的階段，以結果論
(C)革新應該仔細蒐集資訊，一次把所有的缺點移除掉
(D)革新的推行，不可好高騖遠，不要企圖一次完成所有革新計劃



21(B).

38 下列何種概念和「電子化政府」最沒有直接關係？
(A)數位政府
(B)管制政府
(C)透明政府
(D)網路政府



22(C).

2 公共組織的研究是行政學重要的領域之一，關於公共組織的特質，下列何者錯誤？
(A)具有目的性的複雜人群組合
(B)具有一定程度的合作活動
(C)不摻雜人性感情的互動
(D)面對多元利害關係人



23(B).

11 下列何者屬於政府主動公開資訊之適當方式？①分享於承辦人之個人臉 書 ②放置在機關網頁 ③舉行記者會 ④刊載於政府機關出版品
(A)①②③
(B)②③④
(C)①②④
(D)①③④



24(A).

7 政府將所有權移轉給民間，以提升經營效率並減輕政府過度干預經濟行為的行政革新策略，稱為：
(A)民營化
(B)授權
(C)簡化行政流程
(D)公務人員教育訓練



25(D).

21接近與使用資訊科技的機會與能力存在不平等的狀況，此一現象稱之為：
(A)網路落差（internetgap）
(B)線上落差（onlinedivide）
(C)網紅落差（i-celebritygap）
(D)數位落差（digitaldivide）



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HHS剛剛做了阿摩測驗，考了100分