1(D). 64.奎恩（R. Quinn）和麥克葛雷斯（M. McGrath）對組織文化的分類，是一種較為人所接受的分類。其中強調組織一方面透過分權的方式來解決問題，另一方面必須培養危機的意識，稱為：
2(B). 溝通的風格類型可以分為好幾種，其中有一種屬於「深思者」，下列那一項不是「深思者」的特徵之一？
3(C). 「本年度現金實際收入數，作為本年度歲入，本年度現金實際支出數，作為本年度歲出，會計年度終了，收支帳目即行結清。」是指下列何者呢？
4(C). 73.以下何者為近年「新政府運動」（Reinventing Government）的主張？
5(C). 艾波比(Appleby)在《大民主》一書認為政府的職能和態度至少有3個互補的面向，下列何者為非？
6(D). 57 財務行政的主要目標，除了財政收入以外，下列敘述何者為非？
7(D). 48 政策方案經執行一段時間後須予以評估，而評估結果發現＂問題之未解決乃因當初對問題界定不當＂，此時應採取下列哪項措施？
8(A). 46 當公共政策涉及國際外交時，較適用？
9(D). 有疑問 就行政革新的策略而言，大致可以區分成三個層次，下列何者為非？
10(E). 下列哪國的官僚制度，具備文官早退休?
11(B). 危機行動小組的職責，依照不同時期而有所差異，下列那一項最不是危機發生時之重要職責？
12(B). 5 根據韋伯（M. Weber）對理想型科層組織的描述，組織成員辦事的主要原則為何？
13(C). 11 我國總統府的各項支出，稱為：
14(A). 7 關於績效預算制度（performance budgeting system），下列敘述何者錯誤？
15(D). 16 依據政策的成本與利益的集中或分散情形，威爾森（J. Wilson）將政治環境區分為四類，下列敘述何者錯誤？
16(D). 9 下列何者非屬公職人員利益衝突法「關係人」之範圍？
17(D). 15 國際最高審計組織（The International Organization of Supreme Audit Institutions, INTOSAI）認為政
府審計應包含例行性審計及績效審計，下列何者最符合 INTOSAI 所指之績效審計的核心原則？
18(C). 29 依據預算法所規範的歲出分配預算的流用，下列敘述何者錯誤？
19(D). 8 有關公職人員利益衝突迴避法中所界定的公職人員之關係人，下列何者錯誤？
20(B). 4 羅聖朋和克拉夫丘克（D. H. Rosenbloom & R. S. Kravchuk）認為行政運作應遵循憲政體制的原則， 下列敘述何者錯誤？
21(C). 25 有關我國政府預算程序之敘述，下列何者錯誤？
22(C). 7 有關「網絡式組織」的敘述，下列何者錯誤？
23(B). 11 有關公務人員任用陞遷之敘述，下列何者錯誤？
24(A). 12 關於促進性別平等相關法律，下列敘述何者正確？
25(B). 23 近年來社會企業（Social Enterprise）的風潮蓬勃發展，有關社會企業內涵的敘述，下列何者錯誤？
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