阿摩：人生一睜一閉，一天就過去了，人生只閉不睜，一輩子就過去了
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模式:今日錯題測驗
科目:台水評價◆企業管理概要
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1(D).

3.企業在處理道德議題時，同時考量決策的效用及後果、對個人權益的影嚮，以及是否符合公平正義，以弭平各自不足的地方。此種處理企業倫理道德的原則為：
(A)功利主義原則
(B)基本權利原則
(C)公平正義原則
(D)均衡務實原則



2(A).

6. 每一位決策者在解決問題時，皆會有其獨特性的個人特徵。若一位決策者的決策風格為眼光遠大，而且通常會檢視許多方案。傾向於著重長期且常找尋有創造力的解決方案。請問此類型的決策風格稱為：
(A)觀念性風格
(B)引導情風格
(C)分析性風格
(D)行為性風格



3(A).

11. 下列對於人員教育訓練之描述，何者錯誤？
(A)訓練強調的是個人的一般知識與能力的培養
(B)教育訓練一般包括方案設計、方法類型與訓練效果評估三大部份
(C)角色扮演是人員教育訓練經常使用的方法
(D)由受評者人際網絡中的各類人士來進行訓練成效評核的方法稱為三百六十度績效回饋法



4(C).

18. 團隊中各個團隊成員會依據專業能與工作需求扮演不同的角色。A君的主要任務為對替代方案提供具有洞察力的分析。請問，此時A君所扮演的角色為：
(A) 探索者
(B) 連結者
(C) 開發者
(D) 控制者



5(D).

20. 企業依照工作或顧客流動為基礎來進行部門化，此種部門化方式稱為：
(A) 功能部門化
(B) 產品部門化
(C) 顧客部門化
(D) 程序部門化



6(B).

25. 運用資源以達成組織目標的過程稱為：
(A) 領導
(B) 管理
(C) 規劃
(D) 決策



7(C).

33. 企業組織規模增加之後對結構的影響通常是：
(A) 複雜化程度降低
(B) 正式化程度降低
(C) 集權化程度降低
(D) 分權化程度降低



8(D).

34. 組織再造和全面品質管理二者的基本理念是：
(A) 二者是相容的
(B) 二者是平行的
(C) 二者是無關的
(D) 二者是矛盾的



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一定上榜剛剛做了阿摩測驗，考了100分