×
載入中..請稍候..
我想開課
●
公告
搜尋
回報
註冊
登入
功能列表
課程筆記
循序
試卷
寫作批改
NEW!
錯題
自由
考試秘書
考試總覽
近期刊誤
最近測驗
未完成試卷
冠軍賽
精熟測驗
各科能力分析
打氣工具
私人筆記
打卡
考用行事曆
我上傳的試卷
收錄的題目
按讚的題目
發表的討論
查單字
收錄的試卷
好友
加值服務
商城
鑽石兌換商城
NEW!
加值訂單查詢
VIP專區
VIP與詳解卡管理
VIP功能介紹
下載題庫專區
下載題庫
試題查詢
序號兌換
活動
密技
阿摩:人因夢想而偉大,沒有夢想的人,就沒有人生
80
分
(1 分22 秒)
模式:
循序漸進模式
【精選】 - 公職◆法學難度:(1976~1980)
繼續測驗
再次測驗
下載
下載收錄
查單字:
關
1(A).
8.未經允許,在他人的牆壁上張貼廣告,係侵犯他人之:
(A)所有權
(B)佔有
(C)自由
(D)隱私
查單字:
關
查單字:
關
2(C).
59.臺灣地區人民與大陸地區人民往來所生之法律事件,應適用:
(A)國際公法
(B)涉外民事法律適用法
(C)臺灣地區與大陸地區人民關係條例
(D)以上皆非
查單字:
關
查單字:
關
3(A).
X
16 某美食餐廳於報紙上刊登徵才廣告,徵求外場服務生,並說明是因為女性特質較為細膩且有耐心,因此限定女性才能應徵,下列何者為性別工作平等法有關該種徵才廣告的相關規定?
(A)雇主對於求職者之招募,得敘明理由,限定僅特定性別才能應徵
(B)雇主不得基於性別或性傾向而對於受僱者給予差別待遇,但對於求職者之招募,不受此限
(C)雇主對於求職者之招募,不得因性別或性傾向而有差別待遇,除非該工作性質僅適於特定性別
(D)雇主對於求職者的招募,得限定特定性別,但應給付與其他工作價值相同的員工相同的薪資
查單字:
關
查單字:
關
4(B).
1 依法審判原則,為下列何種憲法基本決定下的子原則?
(A)文化國原則
(B)法治國原則
(C)共和國原則
(D)社會國原則
查單字:
關
查單字:
關
5(C).
18 勞動基準法規定有關女工懷孕時的保護,下列何者錯誤?
(A)女性分娩前後,應停止工作,給予產假8星期
(B)女性分娩前後而停止工作的期間,雇主不得將其解僱,除因天災、事變或其他不可抗力致事業不能繼續,經報主管機關核定者,不在此限
(C)女性分娩前後而停止工作的期間,其工資一律減半發給
(D)女性妊娠三個月以上流產者,應停止工作,給予產假4星期
查單字:
關
最頂
▬
快捷工具
1-50
3.
X
排行榜▼
朋友排名
試卷排名
今日測驗達人
測驗達人
██快捷工具
錯在阿摩,贏在考場
給我們一個讚,讓我們可以做的更好!
登入後,將不會看到此視窗
【精選】 - 公職◆法學難度:(1976~1980)-阿摩線上測驗
賢剛剛做了阿摩測驗,考了80分