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阿摩:檢討自己是成功的開始,檢討別人是失敗的開始
80
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(3 分35 秒)
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循序漸進模式
【精選】 - 會計學概要與企業管理概要(企管概論)難度:(201~225)
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1(C).
206 新產品上市,採低價政策,以擴大市場占有率的訂價方法是
(A)損益兩平法
(B)心理定價法
(C)市場滲透法
(D)成本加成法
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2(B).
260 新產品從開發打進市場,再從市場消失的個期間,商業上習稱為產品的
(A)景氣循環
(B)生命週期
(C)商業變動
(D)會計期間
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3(B).
248.( )諸如可口可樂公司以世界為基礎,提供相同型式及品質的產品,此一策略即是
(A)當地化策略
(B)全球化策略
(C)購併策略
(D)加盟策略。
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4(D).
70.政府採取何種政經措施,對企業的營運會有正面的影響?
(A)公平交易法
(B)獎勵投資條例
(C)青年創業貸款
(D)以上皆是。
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5(A).
X
當組織中工作小組的凝聚力(向心力)很低時,卻反而會有較高的生產力。
(A) O
(B) X
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6(A).
6並非由一個人完成整個工作,而是將工作拆解成幾個步驟,再由不同的人分段完成,故每位員工只需專精於生產活動中的某項工作,而不必樣精通。稱
(A)專業分工
(B)任務分派
(C)部門化
(D)控制幅度
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7(D).
55一種被嚴格控管有效率的組織稱為:
(A)有機式
(B)水平式
(C)學習式
(D)機械式
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8(B).
35 道格拉斯・麥克里高提出假設員工多數是具有創造力、負責任的,且他們會自動自發做好份內之事,稱之為 什麼理論?
(A)X理論
(B)Y理論
(C)U理論
(D)Z理論
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9(A).
50.顧客的購買決策程序始於什麼?
(A)確認自己的需求問題
(B)資訊的蒐尋
(C)購買時點
(D)產品價格認知
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10(A).
X
4. 一個人可能會對改變產生抗拒,是因為____________的感覺
(A) 改變是符合組織的最佳利益
(B) 不確定
(C) 成就
(D) 生理
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11(B).
15. 為因應越來越多的夜間外食人口,某餐廳想延長晚上的營業時間,但又無足夠人手。請問無足 夠人手這因素應是這間餐廳的:
(A) 優勢
(B) 弱勢
(C) 機會
(D) 威脅
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12(B).
16 小明希望激勵員工,下列何者最可能是小明在員工動機 Y 理論下所使用的方法?
(A)安排面對面會議,直接對員工說明他們的缺失之處
(B)對員工授予更大的權力,以激發員工的積極性
(C)啟動更嚴格的規則和工作政策制度,以提高團隊的生產力
(D)假設員工是不喜歡工作的,對員工強制責罰
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13(C).
X
17.以下何者認為員工基本上都厭惡工作,所以必須嚴格控制?
(A) M 理論
(B) X 理論
(C) Y 理論
(D) Z 理論
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14(C).
702 何者不是「企業功能」之一?
(A) 研發
(B) 行銷
(C) 社會福利
(D) 生產與作業。
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15(A).
X
741 "下列何者不是理論Y(Y Theory)的假定 :"
(A) 將工作視同遊戲一樣的自然
(B) 自我督促
(C) 自我控制
(D) 規避工作。
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16(B).
819 適用X理論的員工將:
(A) 樂於承擔責任
(B) 須嚴厲監督、控制
(C) 自動自發
(D) 將工作視為己任。
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17(C).
X
4. 組織內各種大大小小的非正式群體或個人所進行的資訊交換與意見交流,其依循的 溝通途徑乃是經由組織內的各種社會關係(朋友、同事、鄰居、親戚、同鄉或宗親 會等不一而足),而此種社會關係不受組織的層級、部門或單位所約制。稱之為?
(A)正式溝通
(B)非正式溝通
(C)相互溝通
(D)非相互溝通
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18(C).
21. 在何種策略下,組織雖不會成長,但亦不會衰退?
(A)更新策略
(B)轉型策略
(C)穩定策略
(D)緊縮策略
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19(C).
19. 學習型組織(learning organization)包括五個重要之特性,但不包括?
(A)創新之文化
(B)承諾之領導
(C)機械式之組織
(D)廣泛之資訊分享
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20(D).
33. 控制的類型大致分為三種,請問控制的程序可於何時實施,下列敘述何者為非?
(A)事前控制
(B)事後控制
(C)事中控制
(D)僅止於觀察即可採取實際行動
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21(A).
36. 經由組織正式的層級結構以及指揮與報告系統所進行的溝通稱之為?
(A)正式溝通
(B)非言辭溝通
(C)相互溝通
(D)非相互溝通
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22(D).
44. 指受評估者由其周遭的每一個人(包括他的上司、同事、以及他的部屬)來評估其 績效,稱之為?
(A)90 度評估
(B)180 度評估
(C)270 度評估
(D)360 度評估
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23(B).
1.預估、募集資金以支援企業需求,並將財務風險控制在可接受的範圍內,是下列哪一項企業功能所 執行的活動?
(A)資源管理
(B)財務管理
(C)行銷管理
(D)作業管理
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24(C).
39.內部招募是指由企業內部的員工中找尋可能的人選,而下列何者不是內部招募的優點?
(A)成本較低
(B)可提升員工士氣
(C)容易找到具有全新觀念的人選
(D)應徵者有相對較高的組織認同感
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25(A).
24. 「產、銷、人、發、財」是企業的基本功能,請問下列選項中何者為是?
(A)生產、行銷、人資、研發、財務
(B)生產、銷售、人員、物流、財力
(C)財務、行銷、人員、開發、推廣
(D)產品、行銷、人員、促銷、財務
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【精選】 - 會計學概要與企業管理概要(企管概論)難度:(201~225)-阿摩線上測驗
紫米露剛剛做了阿摩測驗,考了80分