阿摩：不景氣是淘汰那些不爭氣的人。
60分
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模式:循序漸進模式
【精選】 - 高普考/三四等/高員級◆行政學 - 公職◆行政學2024~2015難度:(2901~2905)
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1(B).

22 西方文官制度的演進，大致可分為四個時期，依序為：
(A)恩賜制、分贓制、功績制、贍循制
(B)恩賜制、贍循制、分贓制、功績制
(C)贍循制、恩賜制、功績制、分贓制
(D)贍循制、功績制、分贓制、恩賜制



2(B).
X


24 某市長競選連任成功後，以政府職位酬庸其政治支持者。此一做法符合下列那一項用人模式的特徵？
(A)滾木立法（logrolling legislation）
(B)肉桶立法（pork barrel legislation）
(C)分贓制（spoils system）
(D)漸進制（incremental system）



3(A).

16 依現行行政院組織法之規定，下列何者正確？
(A)設有數位發展部
(B)設有 8 個部
(C)設有 2 個委員會
(D)取消所有獨立機關



4(D).
X


23 公務人員任用法明定不得任用為公務人員之情事中，下列何者不屬之？
(A)行為不檢經檢舉者
(B)褫奪公權尚未復權者
(C)曾受免除職務懲戒處分者
(D)受輔助宣告尚未撤銷者



5(B).

19 有關行政法人的屬性，下列敘述何者錯誤？
(A)組織運作比行政機關具有彈性
(B)不適合再以政府機關推動，宜交由民間辦理者
(C)所涉公權力行使程度較低者
(D)具有專業需求或須強化成本效益及經營效能者



【非選題】
三、將組織視為是種流變和轉型（organization as flux and transformation）的隱喻，有何 基本論點可供理解？試申論之。（25 分）



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113年考上初考，繼續努力剛剛做了阿摩測驗，考了60分