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阿摩:全世界都不相信你會成功,你自己相信,那你就會成功
100
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(1 分53 秒)
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循序漸進模式
【精選】 - 高普考/三四等/高員級◆行政學難度:(1316~1320)
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1(B).
16 William Quchi 研究日本公司的文化,並提出「Z 理論的文化」,該種文化具有五項特徵,下列何者不在其中?
(A)長期僱用
(B)快速升遷率
(C)參與的決策
(D)全局取向
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2(D).
19 公部門經常援引私部門的管理方式,以提升其效率,但效果不彰。在此前提下,下列敘述何者錯誤?
(A)管理者忽略公部門與私部門本質的差異性
(B)公部門的手段目標關係複雜
(C)公部門組織文化保守,抗拒變革
(D)對公共利益的著眼點不同,公部門注重微觀,私部門強調宏觀
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3(A).
有疑問
3傅麗德(Mary Parker Follett)是動態管理學派的代表,下列何者並非其主要學說之一?
(A)維護個人生活的獨立性遠比融入團體更為重要
(B)團體中成員間之意見或利益衝突是必然的現象
(C)可藉由整合來解決團體成員的衝突
(D)妥協或鬥爭並非解決團體成員衝突的好方法
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4(A).
21 下列何者係屬降低公共組織革新阻力的作法?
(A)審慎設定革新計畫內容與績效評估標準
(B)將對革新方案有所質疑的人員一律解僱
(C)讓組織領導者享有革新帶來的全部利益
(D)完全由組織的首長獨斷革新計畫之內容
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5(C).
31 下列對於公部門引進策略管理的評論,何者錯誤?
(A)對若干政府機關而言,設定目標有其特殊困難
(B)行政機關的使命與願景,可能與立法機關的監督與輿論有所衝突
(C)由於民選首長有固定任期,策略規劃的時間軸相較於私部門更容易設定
(D)拘泥於策略管理的形式反而可能扼殺創新
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【精選】 - 高普考/三四等/高員級◆行政學難度:(1316~1320)-阿摩線上測驗
容容剛剛做了阿摩測驗,考了100分