阿摩:知道阿摩不重要,善用阿摩才重要!
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模式:近期錯題測驗
科目:甲種職業安全衛生業務主管(甲業主管人員)
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1(D).

11.下列有關進廠施工協議組織運作方式之敘述,何者正確?
(A)原事業單位得篩選參加協議組織之成員
(B)起重吊掛作業應由原事業單位派員指揮,以統一作業方式、順序及安全防護設施,可不需納入協議組織管理
(C)協議組織之運作由原事業單位事需要實施,無關乎工地運作
(D)施工過程原事業單位應召集各承攬人及相關人員進行協議


2(B).

14.某工程由甲營造公司承建,甲營造公司再將其中之施工架組配及拆除交由乙公司施作,則甲公司就職業安全衛生法而言是何者?
(A)業主
(B)原事業單位
(C)承攬人
(D)再承攬人


3(A).
X


17.事業單位擬將事業一部分交付承攬,下列何者為選擇承攬人之優先考量條件?
(A)安全衛生教育訓練時數
(B)安全衛生管理人數量
(C)安全衛生經費 比例
(D)安全衛生績效


4(D).

18.依職業安全衛生法規定,事業單位以其事業交付承攬時,原事業單位仍應就下列何者與承攬人負連帶責任?
(A)刑事處分
(B)職業災害補助
(C)工時 損失
(D)職業災害補償


5(C).

3.事業單位對承攬人有告知危害因素之義務,下列何種告知方式不符合此項 規定?
(A)作業前已協議紀錄記載具體告知事項
(B)就分項工程之危害及應採 取措施以書面具體告知
(C)僅於合約中載述「應依職業安全衛生法規定辦理」
(D)合約中就作業環境危害列舉防範措施。


6(A).

5.事業單位以其事業之全部或一部分交付承攬時,依職業安全衛生法規定應 於事前告知承攬人之事項不包括下列何者?
(A)事業經營概況
(B)有關其事業 工作環境
(C)有關安全衛生規定應採取措施
(D)有關其事業之危害因素。


7(A).

7.下列敘述中,何者不屬承攬關係之特徵?
(A)只負責出工,不負責損益
(B) 承攬人具備「雇主之特性」
(C)工作指派不受他人所約束
(D)有獨立營運之自 主權。


8(A).
X


8.事業單位分別交付兩個以上承攬人共同作業而未參與共同作業時,下列敘 述何者正確?
(A)仍應規定原負責事業單位之承攬管理責任
(B)應由承攬人負 原事業之承攬管理責任
(C)應指定承攬人之一負原事業單位之承攬責任
(D)由 承攬人抽籤決定負原事業單位之承攬管理責任。


9(A).
X


10.甲公司將其事業交付乙公司承攬,並提供移動式起重機供該乙公司使 用,依職業安全衛生管理辦法,原則上該起重機應由下列何者實施自動檢 查?
(A)甲、乙公司推派代表
(B)委託代檢機構
(C)乙公司
(D)甲公司。


10(A).
X


11.共同作業時,原事業單位應採取之必要措施為:
(A)指定工作場所負責 人,擔任規劃及督導工作
(B)辦理所有法定安全衛生教育訓練
(C)工作聯繫 與調整
(D)品質查驗及估價。


11(A).
X


12.事業單位與承攬人、再承攬人分別僱用勞工共同作業時,為防止職業災 害,應由
(A)承攬人
(B)再承攬人
(C)共同
(D)原事業單位指定一人擔任指揮 協調之工作。


12(C).
X


14.事業單位分別交付二個人以上承攬人共同作業而未參與共同作業時,為 防止職業災害,原事業單位應採取必要措施之責人如何處理?
(A)轉嫁給承 攬人,分別就承攬部份自負責任
(B)應指定承攬人之ㄧ負原事業單位之責任
(C)承攬人應互推一人為代表人負原事業單位之責任
(D)應由承攬人合組共 同企業體負原事業單位之責任。


13(B).

19.甲公司將其事業交由乙公司承攬,並提供移動式起重機供該乙公司使 用,依職業安全衛生管理辦法規定,原則上該起重機應由下列何者實施自 動
(A)甲、乙公司推派代表
(B)甲公司
(C)委託代檢機構
(D)乙公司。


14(B).

21.依職業安全衛生法規定,事業單位以其事業交付承攬時,原事業單位仍 應就下列何者與承攬人負連帶責任?
(A)刑事處分
(B)職業災害補償
(C)職業 災害補助
(D)工時損失。


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pylee0728剛剛做了阿摩測驗,考了57分