今日錯題測驗-初等/五等/佐級◆行政學大意-阿摩線上測驗

阿摩：千點萬點，不如名師指點

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模式:今日錯題測驗
科目:初等/五等/佐級◆行政學大意

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1(C).

11.下列何者不是我國現行政府部門在人力甄補上的做法？
(A)考用合一的甄補程序
(B)有限式的外補制度
(C)分權式的考選制度
(D)強調專業知能性的筆試考選方式。

2(A).

27.美國學者魏達夫斯基（a. Wildavsky）與下列那一位學者合寫一本探討加州奧克蘭市解決失業問題的名著？
(A)普理斯曼（J. Pressman）
(B)林伯隆（C. Lindblom）
(C)拉司威爾（H. Lasswell）
(D)戴伊（T. dye）

3(C).

63.從經濟的觀點分析，以下何者是非營利組織之所以興起的原因？
(A)效率失靈
(B)政治失靈
(C)市場失靈
(D)管理失靈

4(D).

43.美國在 1921 年之前預算是何種機關編製？
(A)國會
(B)總統
(C)法院
(D)獨立預算局

5(B).

77. 美國公共行政學會（ASPA）於 1994 年修訂「倫理法典」（Code of Ethics），提出五大項倫理準則，其中第一項為：
(A)實踐公共利益
(B)追求專業卓越
(C)展現個人廉潔
(D)尊重憲法法律

6(C).

34.下列何者不屬於績效評量的要素？
(A)外部性
(B)時效性
(C)比較性
(D)相關性

7(B).

52 在管理心理學中作出重大貢獻，並贏得「管理第一夫人」美譽的學者為：
(A)居禮夫人
(B)季伯瑞斯夫人(Frank Gilbreth)
(C)胡麗特(Mary Parker Follett)
(D)以上皆非

8(A).

丹哈特（R. Denhardt）指出：「公共行政即關於公眾在追求各種社會價值的變遷過程中的管理。」這強調的是行政的何種特性？
(A)回應性
(B)前瞻力
(C)效率
(D)系統性

9(D).

29 產生影響力的方式很多，下列何者最不需要直接接觸便能產生影響效果？
(A)開誠建議
(B)協商說服
(C)見賢思齊
(D)強制命令

10(B).

39 「同事 A 君經常願意分享多年寶貴的工作經驗與訣竅，大家樂於接受其觀點」，此一情況係在反映領導的何種權力基礎？
(A)參照權力
(B)專家權力
(C)合法權力
(D)獎賞權力

11(A).

28 組織對環境的確認程度高，而且需採取行動的迫切程度低，此係學者奎恩和麥克葛雷斯（R. Quinn & M. McGrath）所稱的下列那一種類型的組織文化？
(A)層級的組織文化
(B)理性的組織文化
(C)共識的組織文化
(D)發展的組織文化

12(C).

46 民主國家立法機關強調展現「看守荷包權」，這是屬於對行政機關責任的何種監督？
(A)管理監督
(B)司法監督
(C)政治監督
(D)公民監督

13(C).

1 學者威爾遜（W. Wilson）主張的「政治行政分立論」，係從下列何種觀點來了解「行政」的意義？
(A)政治的觀點
(B)管理的觀點
(C)公共政策的觀點
(D)公共性的觀點

14(B).

24 某位市民發現某市議員對該市長的影響力最大，於是他向該議員進行遊說，希望透過該議員去影響市長的決定，此種遊說方式最接近下列何者？
(A)直接遊說
(B)半直接遊說
(C)半間接遊說
(D)草根遊說

15(A).

25 採用一元主義、多元主義來研究公共組織的作法，係著重於下列何種分析途徑？
(A)有機體途徑
(B)政治途徑
(C)文化途徑
(D)心理途徑

16(C).

29 「機關出現僵化、無法隨機應變及因時、因地、因事制宜的病象」最有可能是由於下列何種原因引起？
(A)法規森嚴
(B)權力集中
(C)規模龐大
(D)缺乏民主

17(B).

4 下列那一理論可用來解釋「市場動力極大化，政府角色極小化」的政府革新方式？
(A)公共選擇理論
(B)代理人理論
(C)交易成本理論
(D)公司化理論

18(A).

28 依據決算法的規定，下列那個機關負責將各單位決算彙編成總決算書？
(A)行政院主計總處
(B)立法院預算中心
(C)監察院
(D)審計部

19(C).

22 機關在甄選人員過程中，應試者在模擬真實狀況的情境下接受評估，來觀察應試者對各種情境的反應及處理狀況，屬於下列何種人事甄選方法？
(A)德菲法（Delphi method）
(B)評鑑中心法（assessment center）
(C)要徑法（critical path method）
(D)計畫評核術（program evaluation review technique）