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模式:今日錯題測驗
科目:企業管理,大意,企業概論,管理學

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1(C).

16 人力資源規劃的過程，下列何者正確？
(A)工作分析→評估未來需求→準備人力資源人才庫→評估未來供給→建立策略規劃
(B)評估未來需求→工作分析→準備人力資源人才庫→評估未來供給→建立策略規劃
(C)準備人力資源人才庫→工作分析→評估未來需求→評估未來供給→建立策略規劃
(D)準備人力資源人才庫→評估未來供給→工作分析→評估未來需求→建立策略規劃

2(A).

21 企業界和學術界共同合作，進行產學碩士班的作法，是屬於：
(A)職外課程和訓練
(B)學徒制訓練計畫
(C)職前訓練
(D)模擬訓練

3(C).

24 企業的敘薪決策，應包括三個層次，下列何者正確？
(A)薪酬水準、薪酬結構、薪資政策
(B)薪酬水準、福利計畫、個別薪資
(C)薪酬水準、薪酬結構、個別薪資
(D)薪酬結構、福利計畫、薪資政策

4(D).

26 下列何者不屬於直效行銷（direct marketing）的作法？
(A)郵購
(B)目錄銷售
(C)電話行銷與線上行銷
(D)銷售人員到工作場所銷售

5(C).

27 有關消費品類型與配銷作法，下列何者正確？
(A)衝動品常會讓人喪失理智而購買，所以必須採取選擇性配銷
(B)名牌精品大家都想要，必須採取密集式配銷
(C)家電、汽車之類的選購品應採取選擇性配銷
(D)忽略品常讓大家忽略，所以必須採取密集式配銷

6(D).

28 某運動服飾宣稱含有特定品牌的纖維，可促進排汗與散熱功能，這是採取下列何種策略？
(A)多品牌策略
(B)金牛品牌策略
(C)經銷商品牌策略
(D)元件品牌策略

7(D).

29 廠商在電視與各種媒體大作廣告，吸引顧客上門購買產品，這種作法稱為：
(A)推的策略
(B)病毒行銷
(C)口碑行銷
(D)拉的策略

8(D).

33 長期資本預算決策常見的分析方法，不包括下列何者？
(A)財務槓桿分析法
(B)內部報酬率分析法
(C)損益兩平分析法
(D)淨現值分析法

9(A,B,C).

37 下列何者是直接用來衡量企業償付短期負債能力？
(A)速動比率
(B)存貨週轉率
(C)應收帳款週轉率
(D)負債比率 .

10(C).

38 某影印中心，每張影印收費 3 元，每月固定成本 80,000 元，每張變動成本 1 元，請問每月營收至少多少才能達到損益平衡？
(A)100,000元
(B)110,000元
(C)120,000元
(D)130,000元

11(A).

41 有關品質提升的發展，常必須利用品質管制的技術，下列敘述何者正確？
(A)可利用 ISO 認證來提升品質衡量標準
(B)六個標準差是最基本的要求
(C)及時存貨控制（just-in-time）是重要的概念
(D)企業最常採用泰勒品管圈（Taylor cycle）的方法

12(A).

42 全面品質管理指的是組織為追求卓越品質所做的努力，下列對於全面品質管理基本精神的描述何者錯誤？
(A)重視顧客：全面品質管理唯一重視的就是最終購買產品或接受服務的顧客
(B)持續不斷地改善：全面品質管理是一種無法被滿足的承諾，「非常好」仍不夠好，它所追求的是無終點的改善空間
(C)重視流程：全面品質管理對品質的定義相當廣泛，它含括了所有組織的流程
(D)授權：全面品質管理讓員工參與改善的過程，運用團隊集思廣益，讓員工發現並解決問題

13(B).

49.有關資產負債表的基本公式，下列何者正確？
(A)資產 + 負債 = 業主權益
(B)資產 + 業主權益 = 負債
(C)業主權益 + 負債 = 資產
(D)業者權益 – 負債 = 資產

14(C).

7. 下列有關控制幅度的敘述，何者有誤？
(A)控制幅度增大時，組織的階層便會增加
(B)控制幅度越大，組織型態會越扁平
(C)指每位主管能夠有效掌控部屬的程度
(D)又稱管理幅度

15(A).

11. 五力分析中，下列何者會使產業競爭愈激烈？
(A)同業競爭者愈少
(B)替代品愈少
(C)潛在競爭者愈少
(D)購買者議價能力愈高

16(D).

13. 下列有關工作評價的敘述，錯誤的是
(A)評定各種工作之間的相對價值
(B)是計算員工薪資高低的標準
(C)是工作分析的基礎
(D)可達成同工同酬、異工異酬的目的

17(D).

16. 大大百貨公司為了服務多元客群，在許多縣市展店；其中，台北館以「兒童與青少年」為目標市場，中壢館以「中年人」為目標市場，嘉義館以「銀髮族」為目標市場。大大百貨公司根據不同的都市行政區，鎖定不同年齡層的客群，請問該百貨是以哪些區隔變數來進行市場區隔？
(A)行為變數、心理變數
(B)心理變數、人口統計變數
(C)地理變數、人口統計變數
(D)地理變數、行為變數

18(B).

17. 甲工廠每年可售出電風扇10,000台，每次訂購費用為$3,000，每台單價為$1,500，每季之儲存成本為電風扇單價的4%，試問此款電風扇的經濟訂購量(EOQ)為多少？
(A) 500個
(B) 1,250個
(C) 250個
(D) 1,000個

19(D).

27. 有關薪資訂定的原則，下列敘述何者錯誤？
(A)安定原則：滿足員工生活所需，以穩定員工情緒與工作意願
(B)公平原則：依工作之難易程度與責任大小，給付不同工資，使同工同酬
(C)競爭原則：薪資的高低需考量公司內部員工彼此比較之心理感受
(D)經濟原則：薪資的高低需考量企業營運狀況、成本與支付能力