試卷測驗 - 113 年 - 職業安全衛生業務主管 (甲、乙、丙種)精選(471 題)參考題庫

阿摩：與其讓青史成灰，不如讓青史留名。

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試卷測驗 - 113 年 - 職業安全衛生業務主管 (甲、乙、丙種)精選(471 題)參考題庫_第三章職業安全衛生概論#119818

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1(A).

1.下列何者不屬於局限空間作業之危害防止計畫應訂定事項?
(A)作業工期及費用
(B)人員進入作業許可程序
(C)通風換氣實施方式
(D)氧氣、危險物、有害物濃度測定

2(C).

2.依勞工作業環境監測實施辦法定義，指作業期間不超過1個月，且確知自該作業終了日起6個月，不再實施該作業者，為下列何者？
(A)非例行性作業
(B)假設性作業
(C)作業期間短暫
(D)異常性作業

3(D).

3.依勞工健康保護規則之規定，下列何者不是特別危害健康之作業?
(A)噪音作業
(B)粉塵作業
(C)高溫作業
(D)高架作業

4(C).

4.有關公司員工健康檢查結果之處理，下列敘述何者錯誤?
(A)健康檢查結果應彙整成健康檢查手冊
(B)健康檢查結果之處理應考量勞工隱私權
(C)兩家公司共同承攬之工程，員工健康檢查結果保存期限至該工程完工為止
(D)健康檢查結果應發給受檢勞工

5(B).

5.異常氣壓作業之檢點，不包括下列何者?
(A)高壓室內作業
(B)動火作業場所
(C)沈箱作業
(D)潛水作業

6(C).

6.依職業安全衛生管理辦法規定下列何者非屬自動檢查之內容?
(A)機械之定期檢查
(B)機械、設備之重點檢查
(C)勞工健康檢查
(D)機械、設備作業檢點。

7(B).

7.依職業災害勞工保護法規定，政府應建立工殤紀念碑，訂每年幾月幾日為工殤日，推動安全衛生教育?
(A)5月1日
(B)4月28日
(C)2月28日
(D)9月21日

8(C).

8.依職業安全衛生法施行細則規定，下列何者非屬安全衛生工作守則之內容?
(A)事業之勞工安全衛生管理及各級之權責
(B)工作安全及衛生標準
(C)環境汙染預防
(D)設備之維護及檢查

9(C).

9.依職業安全衛生設施規則規定，雇主對於扇風機之葉片，如有危害勞工手指之處時，應設何種安全設備?
(A)防滑舌片
(B)自動電擊防止裝置
(C)護網或護圍
(D)防爆電器設備

10(D).

10.依職業安全衛生設施規則規定，雇主對物料堆放應符合之規定中，下列敘述何者錯誤?
(A)不得妨礙機械設備之操作
(B)不得影響照明
(C)不得超過堆放地最大安全負荷
(D)為便於作業得堆置於開口邊緣

11(C).

11職業安全衛生法上明定接受安全衛生教育訓練是勞工應盡義務，若勞工若不接受，可處新臺幣多少以下罰鍰?
(A)1千
(B)2千
(C)3千
(D)5千

12(D).

12.工作場所空氣中含氧量應在多少以上？
(A)21％
(B)20％
(C)19％
(D)18％。

13(D).

13.工作電燈不亮可能原因？
(A)燈泡壞了
(B)沒接電
(C)漏電斷路器跳脫
(D)以上皆是

14(D).

14.油漆作業潛在危害為何?
(A)有機溶劑中毒
(B)火災
(C)墜落
(D)以上皆是。

15(B).

15.排氣裝置故障時勞工須如何處置?
(A)不理會繼續工作
(B)退避至安全無虞之場所
(C)與其他同仁更換作業場所
(D)以上皆非

16(C).

16.要清理水箱要如何處理？
(A)先把火柴點著丟進去
(B)放隻小鳥進去
(C)先通風
(D)使用汽油引擎供電

17(A).

17.安全帽受到重大衝擊，外觀良好，應如何處理？
(A)廢棄
(B)繼續使用
(C)送修
(D)油漆

18(B).

18安全帽使用前應符合?
(A)帽殼外表沒有凹或击洞、裂痕
(B)符合CNS1336 工地用安全帽檢驗標準，並貼經濟部標準檢驗局之合格標籤
(C)邊緣用雙手往內壓然後放鬆，帽殼很快恢復至沒有壓縮前的形狀
(D)以上皆是

19(B).

19.工作用電動器具突然不動時要如何處理？
(A)自行拆開修理
(B)報告主管
(C)丟掉
(D)休息。

20(C).

20.下列何者非勞工義務?
(A)接受健康檢查
(B)接受安全衛生教育訓練
(C)提供安全衛生設備及措施
(D)遵守工作守則

21(D).

21.戴用安全帽要注意？
(A)調整頭帶
(B)使用頤帶
(C)合格標籤
(D)以上皆是

22(B).

22.使用電梯時下列敘述何者有誤?
(A)注意荷重
(B)撬開電梯門
(C)注意被夾
(D)注意安全連鎖裝置

23(D).

23.作業主管於作業現場監督勞工作業，應如何處理?
(A)早上去現場，下午沒事即可離開
(B)下午去即可
(C)無特殊情況可不去
(D)作業期間隨時監督

24(C).

24.依職業安全衛生管理辦法規定，定期檢查、重點檢查之紀錄應保存幾年以上？
(A)1
(B)2
(C)3
(D)4

25(B).

25.勞工如於職業災害期間不能工作，需請假就醫或治療，其請假期間薪資應如何計算？
(A)不給薪
(B)給全薪
(C)給半薪
(D)給1/3薪

26(A).

26.辦理新僱勞工一般安全衛生教育訓練時，其訓練時數依職業安全衛生教育訓練規則不得少於多少小時？
(A)3
(B)6
(C)12
(D)18

27(A).

27.下列有關職業安全衛生教育訓練之辦理方式，何者有誤？
(A)事業單位不具辦理資格，應指派勞工至職業訓練機構受訓
(B)對於已取得資格之不同職類勞工，應定期分別使其接受在職教育訓練
(C)訓練單位辦理鍋爐操作人員教育訓練，應向當地主管機關報備
(D)雇主對於小型鍋爐操作人員，應使其接受特殊作業安全衛生教育訓練