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組織垂直分化與水平分化

科目:初等/五等/佐級◆行政學大意|題數:20
組織垂直分化與水平分化
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建立於 2026年10月20日

區分依層級的垂直分化與依功能的水平分化。

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  1. 14 關於組織垂直分化之原則,下列敘述何者錯誤? (A)適切的主管控制幅度尚無定論 (B)組織的垂直分化需考量「手段目的...
  2. 15 組織結構的水平分化主要是依據下列那一種區分原則? (A)責任程度 (B)權力大小 (C)層級節制 (D)工作...
  3. 15 下列何者不是組織垂直分化時最應考量的因素? (A)組織上下級之間的溝通成本 (B)主管工作職責的繁重程度 (C)管理者的控制幅度...
  4. 13 下列何者是政府組織結構垂直分化的個案? (A)新竹縣政府、新竹市政府 (B)內政部、內政部警政署...
  5. 15 下列何者為組織結構水平分化的基礎之一: (A)層級節制 (B)工作性質 (C)責任程度...
  6. 30 下列何者與組織結構的垂直分化概念,最無相關性? (A)層級節制 (B)專業角色 (C)指揮命令...
  7. 26 有關組織結構「垂直分化」的敘述,下列何者錯誤? (A)垂直分化是以層級節制體系為代表 (B)強調專業...
  8. 26 組織透過下列何種方式,可以建立層級節制體系,進而設立基本的溝通及權力結構? (A)委外化 (B)分權化 (C)水平分化 (D)垂直分...