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【解題達人! We want you!】
活動說明
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近期考題
【非選題】
第四題： 近年，臺灣企業經營環境變化，舉凡科技日益普及與產業調整，勞力類工作漸被自動 化取代，隨之而起的為專業知識類工作。此外，進入競爭又合作的時代，區域性經濟與企 業聯盟日益發展；然在合作網絡日受重視下，企業走向精實經營，許多非主要工作多逐漸 外包。惟，企業內部員工自主意識提高，要求亦多。基於，經營環境之改變，請問，人力 資源管理的目的、角色是否會有所轉變？【25 分】
第四題： 近年，臺灣企業經營環境變化，舉凡科技日益普及與產業調整，勞力類工作漸被自動 化取代，隨之而起的為專業知識類工作。此外，進入競爭又合作的時代，區域性經濟與企 業聯盟日益發展；然在合作網絡日受重視下，企業走向精實經營，許多非主要工作多逐漸 外包。惟，企業內部員工自主意識提高，要求亦多。基於，經營環境之改變，請問，人力 資源管理的目的、角色是否會有所轉變？【25 分】
6.有關助人者意圖以下何者錯誤?
(A)助人者的每一個介入背後，都可能有數個意圖。
(B)意圖是顯然的，通常會呈現在個案和助人者面前。
(C)助人者對於每個當下的意圖，不一定能夠覺察到。
(D)助人者有時候沒有發現，他們的意圖是在讓自己好過一些，而不是在幫助案主。
(A)助人者的每一個介入背後，都可能有數個意圖。
(B)意圖是顯然的，通常會呈現在個案和助人者面前。
(C)助人者對於每個當下的意圖，不一定能夠覺察到。
(D)助人者有時候沒有發現，他們的意圖是在讓自己好過一些，而不是在幫助案主。
【非選題】
【題組】 ⑴乙起訴，應如何列甲公司之法定代理人？（10 分）
四、甲股份有限公司（下稱甲公司）全體董事經法院裁定於解任董事之訴終結前，暫時
停止執行董事職務，法院並依民事訴訟法第 538 條之 4 準用同法第 535 條第 2 項規
定，選任股東乙、丙為臨時管理人，且命乙、丙共同執行職務。乙嗣以甲公司曾向
其借款新臺幣（下同）3000 萬元未依約償還，因有脫產情事，聲請管轄之地方法
院裁定准供擔保後為假扣押，乙已依假扣押裁定供所命之擔保後查封甲公司之財
產，甲公司對假扣押裁定提起抗告。乙於甲公司提起抗告期間，委任 A 律師起訴，
其起訴狀主張：甲公司向伊借款 3000 萬元，並交付甲公司原來董事長 B 簽發、甲
公司背書之同額本票一紙，約定以本票所載到期日即民國（下同）101 年 1 月 2 日
為借款清償日，如未依約清償，應以年利率百分之二十計付遲延利息。爰依消費借
貸關係求為命甲公司返還借款及自訴狀繕本送達翌日，即 101 年 12 月 31 日起按年
息百分之五計算之利息。甲公司辯稱乙並未交付款項等語。第一審法院判決乙敗
訴，乙提起上訴，現在第二審法院審理中，乙並自行向法院聲請撤銷假扣押裁定及
撤回該假扣押執行。試問：
【題組】 ⑴乙起訴，應如何列甲公司之法定代理人？（10 分）
