主張個人會受緊張或驅力的影響,會在認知的投入與獎賞之間達成某種平衡,進而改變行為的理論為: 
(A)行為調整理論 
(B)ERG理論 
(C)公平理論 
(D)成就動機理論。

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統計: A(62), B(11), C(298), D(53), E(0) #153158

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#220106
投入達到平衡
平衡、要和別人比較
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