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試題詳解

試卷:93年 - 2004年5月二级企业人力资源管理师真题#13505 | 科目:企业人力资源管理师考试—二级—《理论知识》

試卷資訊

試卷名稱:93年 - 2004年5月二级企业人力资源管理师真题#13505

年份:93年

科目:企业人力资源管理师考试—二级—《理论知识》

複選題
112、劳动力结构上的过剩的原因有()。
(A)某种教育发展过头
(B)人口老化与知识更新
(C)产业结构剧烈变动
(D)技术进步与资本转移
(E)个人择业行为过分
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