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企业人力资源管理师考试—二级—《理论知识》
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93年 - 2004年5月二级企业人力资源管理师真题#13505
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試題詳解
試卷:
93年 - 2004年5月二级企业人力资源管理师真题#13505 |
科目:
企业人力资源管理师考试—二级—《理论知识》
試卷資訊
試卷名稱:
93年 - 2004年5月二级企业人力资源管理师真题#13505
年份:
93年
科目:
企业人力资源管理师考试—二级—《理论知识》
複選題
112、劳动力结构上的过剩的原因有()。
(A)某种教育发展过头
(B)人口老化与知识更新
(C)产业结构剧烈变动
(D)技术进步与资本转移
(E)个人择业行为过分
正確答案:
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