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企业人力资源管理师考试—三级—《理论知识》
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101年 - 2012年5月助理人力资源管理师(国家职业资格三级)#30343
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試題詳解
試卷:
101年 - 2012年5月助理人力资源管理师(国家职业资格三级)#30343 |
科目:
企业人力资源管理师考试—三级—《理论知识》
試卷資訊
試卷名稱:
101年 - 2012年5月助理人力资源管理师(国家职业资格三级)#30343
年份:
101年
科目:
企业人力资源管理师考试—三级—《理论知识》
複選題
95、以下关于工作岗位分析的说法正确的有( )。
(A) 能够使企业提高年度绩效
(B) 为员工考评、晋升提供了依据
(C) 能够分出职务的高低、职位的优劣
(D) 有利于员工量体裁衣地制定职业生涯规划
(E) 进行各类人才供给和需求预测的重要前提
正確答案:
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