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初等/五等/佐級◆公務員法題庫下載題庫

上一題
03 下列有關公務人員考試增額錄取人員之規定，何者有誤？
(A)須俟正額錄取人員分發完畢後，始能分發任用
(B)由用人機關自行在候用名冊中遴選任用
(C)列入候用名冊之增額錄取人員，因服兵役無法立即接受分發者，得於規定時間內檢具事證申請延後分發
(D)增額錄取人員如於下次該項考試放榜之日前未獲分發任用，即喪失考試錄取資格

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難度： 適中
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Karena 高二下 (2012/12/01)
第　二　條　　公務人員之考試，以公開競爭方式行之，其考試成績之計算，不得因身分而有特別規定。其他法律與本法規定不同時，適用本法。前項考試，應依用人機關年度任用需求決定正額錄取人數，依序分發任用。並得視考試成績增列增額錄取人員，列入候用名冊，於正額錄取人員分發完畢後，由分發機關配合用人機關任用需要依考試成績定期依序分發任用。正額錄取人員無法立即接受分發者，得檢具事證申請保留錄取資格，其事由及保留年限如下：一、服兵役，其保留期限不得逾法定役期。二、進修碩士，其保留期限不得逾三年；進修博士，其保留期限不得逾五年。三、疾病、懷孕、生產、父母病危及其他不可歸責事由，其保留期限不得逾二年.....看完整詳解
4F
Sheng Han Wan 國三下 (2013/01/16)

(B)由分發機關依其考試成績定期依序分發。

5F
林裕傑 國三下 (2014/01/10)
各機關初任各職等人員，除法律別有規定外，應由分發機關就公務人員各 等級考試正額錄取，經訓練期滿成績及格人員分發任用。如可資分發之正 額錄取人員已分發完畢，由分發機關就列入候用名冊之增額錄取人員按考 試成績定期依序分發，經訓練期滿成績及格後予以任用。 已無前項考試錄取人員可資分發時，得經分發機關同意，由各機關自行遴 用具任用資格之合格人員。
6F
Frank 研一上 (2015/11/18)
公務人員任用法第10條  公務人員考試法第3條  第5條


03 下列有關公務人員考試增額錄取人員之規定，何者有誤？ (A)須俟正額錄取..-阿摩線上測驗