10 對於韋伯（Max Weber）官僚型模學派的敘述，下列何者錯誤？
(A)強調通才
(B)永業化傾向
(C)強調合法合理權威
(D)對事不對人的關係

Max Weber衡量官僚化七構面:

口訣:法人勇士專攻 官僚 層

1.永業化

2.無人情化

3.功績制

4.專業化

5.層級化

6.正式化

7.法制化

德國社會學大師韋伯（Max Weber）就視現代官僚組織的崛起為 ...這些官僚的'政治主子'將會發現，面對著行政體系裡的官僚“專才

對於韋伯（Max Weber）官僚型模學派的敘述，下列何者錯誤？

(A) 強調通才 ~錯誤。

(B) 永業化傾向 ~正確。

(C) 強調合法合理權威 ~正確。

(D) 對事不對人的關係 ~正確。

ANS : (A)

~解析 :

(B) 對於韋伯 ( Weber )「官僚型模學派」的敘述 →「永業化傾向」 ~正確。

答 :

「永業化傾向」:

「人員」的「任用」是經由「公開考試」或「法定程序」，其「兩造間」訂有「任用契約」，若「非犯錯」，不得「隨意解僱免職」即「任期保障」。

(C) 對於韋伯 ( Weber )「官僚型模學派」的敘述 → 強調「合法合理權威」~正確。

答 :

「理論建構」之「基礎」(「三種權威」) :

一、韋伯 ( Weber ) 的「官僚制度」( Bureaucracy ) ，依據他自己的「說法」是屬於一種「理想型」( Ideal Type )。

二、此一「理想」完全是「建構」在他對於「合法合理權威」( Legitimate Authority ) 觀念的「基礎」上。

三、韋伯 ( Weber ) 認為「合法權威」的「演變」，依「歷史」的「發展」可分為「三個階段」即 :

(一)「傳統權威」( 傳統的 ) ( Traditional authority ) ；

(二)「超人權威」( 超人的 ) 或「神魅權威」( Charismatic authority ) ；

(三)「合法合理權威」( 理性 - 合法的 ) ( Legal authority ) 。

(D) 對於韋伯 ( Weber )「官僚型模學派」的敘述 →「對事不對人」的「關係」~正確。

答 :

「非人性化」的「關係」=「非人稱化」的「關係」=「對事不對人」的「關係」:

一、「理想」的「官員」要以「嚴格排除私人感情」的「精神」去「處理公務」，沒有「憎恨」和「熱愛」，也因此「不受感情」的「影響」。

二、「官僚體制」要求職員「公私分明」，從「公務」中排除「愛」、「恨」等「各種個人」的「感情」，尤其是那些「非理性的」、「難以預測」的「感情」，是「保證公平」和「效率」的「前提條件」。