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北水◆管理學
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105年 - 臺北自來水事業處及所屬工程總隊新進職員甄試 專業科目:管理學#54857
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10.「工作專業化(Specialization)」在企業中的主要優點是能增加:
(A)動機
(B)進步的機會
(C)生產力
(D)工作豐富化
答案:
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統計:
A(21), B(211), C(4770), D(383), E(0) #1386360
詳解 (共 3 筆)
MyPrince
B2 · 2016/08/19
#1446318
「工作專業化」就是科學管理強調的「專業分工」。只是換個說法,就能考倒一堆人。
80
4
DeNnIs
B1 · 2016/08/17
#1444477
「工作專業化」或「職務專業化」是指一個人...
(共 90 字,隱藏中)
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23
2
楊惠菱
B3 · 2019/03/18
#3250181
工作豐富化----->增加自主性
(共 21 字,隱藏中)
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0
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11.從品質管理的角度而言,企業在處理產品服務保證、客戶抱怨及訴訟等業務時所產生的成本,是屬於: (A)內部失敗成本 (B)外部失敗成本 (C)檢驗成本 (D)預防成本
#1386361
12.消費者需求的小小改變會造成上游製造的大變動,稱為: (A)供應鏈 (B)安全存量需求 (C)前置時間效應 (D)長鞭效應
#1386362
13.在下列何者中,組織成員皆會奉行組織的價值觀與行為規範,他們會運用自我控制來追求組織的利益,因此 較不需要太多的外在控制? (A)強勢文化 (B)弱勢文化 (C)市場導向 (D)員工導向
#1386363
14.在專案結構與無疆界組織中,管理者更需要下列何者來有效的管理組織? (A)如何建立員工的溝通平台 (B)如何建立員工間的階層 (C)如何找尋更多的臨時員工 (D)如何找尋更多的供應商
#1386364
15.黎溫(Kurt Lewin)提出組織變革過程,其順序為何? (A)改變、解凍、再結凍 (B)解凍、改變、再結凍 (C)解凍、再結凍、改變 (D)改變、再結凍、解凍
#1386365
16. 3M 鼓勵內部員工扮演「產品鬥士」,推動員工開發新產品。請問,「產品鬥士」的創業模式,是屬於下列 哪一種創業類型? (A)科技創業 (B)新發明 (C)文化創意創業 (D)內部創業
#1386366
17.下列哪一項因素可促進組織創新的發生? (A)高度制式化、集權化的機械式組織 (B)高度彈性、充分資訊分享的有機式組織 (C)對犯錯員工給予重懲的組織 (D)一言堂式的組織
#1386367
18.福特汽車公司以「反向工程(Reverse Engineering)」的方式刺激研發人員新產品的設計創意。請問這種創意來 源是屬於: (A)供應鏈 (B)競爭者 (C)研究 (D)客戶
#1386368
19.當公司採取防禦性(defensive)的研究立場,最可能是發生在產品∕服務生命週期中的哪一個階段? (A)孕育期 (B)成長期 (C)成熟期 (D)衰退期
#1386369
20.近年來便利商店間競爭激烈,每一間品牌便利商店都致力於推出新的獨家服務或獨家新產品,例如:ibon 服 務限 7-11 才有,請問廠商致力於推出新的獨家服務或獨家新產品是採用下列何種策略? (A)成本領導策略 (B)差異化策略 (C)集中化策略 (D)權變策略
#1386370
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