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29. 當部屬不成熟、關係行為低且任務行為高時,應採取下列何種領導模式?
(A)授權型
(B)參與型
(C)推銷型
(D)告知型


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難度: 簡單
最佳解!
Ann 高三下 (2017/08/01)
S1.「授權」:有能力有工作意願---不用幫助就會很好(低關係),不用訓練(低任務)設定彈性目標,期望部屬發揮最大潛能。S2.「參與」:有能力無工作意願---有改變的可能(高關係),不用訓練(低任務).做決策之前,諮詢部屬的意見並接受其建議。S3.「推銷」:無能力有工作意願 ---有.....觀看完整全文,請先登入
9F
hchungw 研一上 (2020/10/27)

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10F
詹庭瑋 幼兒園下 (2021/08/08)

萬分感謝最佳解,我終於記起來了((拭淚

11F
Yenyu Chen (2022/07/08)

關係行為低跟任務行為高應該是領導者的行為模式,而不是部屬的成熟度/準備度/發展度
https://www.business-to-you.com/hersey-blanchard-situational-leadership-model/

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29. 當部屬不成熟、關係行為低且任務行為高時,應採取下列何種領導模式? (A..-阿摩線上測驗