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企业人力资源管理师考试—二级—《理论知识》題庫下載題庫

上一題
104、面试过程是供求双方通过直接接触,使组织能够客观了解应聘者()的过程.
(A)应变能力
(B)公文写作能力
(C)语言表达能力
(D)逻辑思维能力
(E)外貌风度及个人修养


104、面试过程是供求双方通过直接接触,使组织能够客观了解应聘者()的过程. ..-阿摩線上測驗