阿摩線上測驗 登入

試題詳解

試卷:112年 - 112 公務升官等考試_薦任_一般行政、一般民政、人事行政、廉政、交通行政、外交事務:行政學#117303 | 科目:公職◆行政學

試卷資訊

試卷名稱:112年 - 112 公務升官等考試_薦任_一般行政、一般民政、人事行政、廉政、交通行政、外交事務:行政學#117303

年份:112年

科目:公職◆行政學

11 人力資源管理者進行員工績效考評時,通常需要考量多元的面向,請問下列何者為較不重要的面 向?
(A)工作行為
(B)合作能力
(C)工作結果
(D)社會網絡
正確答案:登入後查看

詳解 (共 1 筆)

推薦的詳解#5963525
未解鎖
Ribbins(1989)提出:企業評估...
(共 182 字,隱藏中)
前往觀看
17
2

私人筆記 (共 1 筆)

私人筆記#5574738
未解鎖
社會網路理論 12 下列何者不是...
(共 1666 字,隱藏中)
前往觀看
10
0