11.根據勞動基準法的規定，定期契約屆滿後未滿多少個月而訂定新約時，勞工前後工作年資，應合 併計算？
(A)三個月
(B)四個月
(C)五個月
(D)六個月

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統計： A(227), B(3), C(0), D(41), E(0) #1528969

詳解 (共 1 筆)

#3237377
勞基法 第10條：定期契約屆滿後或不定期...
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