【系統公告】頁面上方功能列及下方資訊全面更換新版，舊用戶可再切回舊版。前往查看

119、工资制度总体设计的前期工作包括(　　)。　　　
(A) 个人业绩考评　　　
(B) 工资的市场调查　　　
(C) 确定工资原则与策略　　　
(D) 工资制度的调整　　　
(E) 工作岗位分析与评价

答案：B,C,E
難度： 計算中

你可以購買他人私人筆記。

企业人力资源管理师考试—二级—《理论知识》題庫下載題庫