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上一題
35. 在激勵理論中，McClelland 所提出的成就動機理論，包 括下列那三種需求？
(A)生存、隸屬、成就
(B)成就、親和、權力
(C)權利、成就、社會
(D)成就、安全、親和

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難度： 適中
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Yu Min Chiu(感 大二上 (2016/05/31)
需求理論 戴維·麥克利蘭David·McClelland 1、提出三種需求：成就需求 ( achievement ) 、權力需求 (power )、 親和需求 ( af.....觀看完整全文，請先登入
13F
H 大三下 (2021/02/17)

成親權→人都有成親的權力

14F
進擊的布魯納 大一上 (2022/12/23)
本題：
McClelland 三需求理論
1.歸屬感需求(need for affiliation)：人際關係
2.權力需求(need for power)：追求影響力與地位
3.成就感需求(need for achievement)：達成目標，追求成功
*affiliation(n.)隸屬(關係)、從屬關係、聯繫

補充：
Aldefer ERG理論
1.生存需求(Existence needs)
2.關係需求(Relatedness needs)
3.成長需求(Growth needs)
15F
TYChen邀請碼1552 大二上 (2024/03/14)

大衛。麥克利蘭（David McClelland）的成就動機理論又稱三種需要理論（Three Needs Theory）。 人在不同程度上由以下三種需要來影響其行為：

  • 成就需要（Need for achievement，nAch）：希望做得最好、爭取成功的需要。
  • 權力需要（Need for power，nPow）：不受他人控制、影響或控制他人的需要。
  • 親和需要（Need for affiliation，nAff）：建立友好親密的人際關係的需要。

對以上三種需要分別施以不同的激勵措施：

  • 需要高度成就的現實主義者：及時給與其工作績效的明確反饋信息，使其了解自己是否有所進步；為其設立具有適度挑戰性的目標，避免為其設置特別容易或特別難的任務。
  • 為權力需要者設立具有競爭性和體現較高地位的工作場合和情境。
  • 為親和需要者設立合作而不是競爭的工作環境。
  • 參考資料：https://zh.wikipedia.org/zh-tw/%E6%88%90%E5%B0%B1%E5%8A%A8%E6%9C%BA%E7%90%86%E8%AE%BA


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