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(A) 表面效度 依據評估工具 (或問卷) 題目之題意，判斷該評估工具是否真的能夠評估到想要評估的概念。

(B) 內容關聯效度 測驗的題目能夠測量其所欲測量內容的程度。

(C) 效標關聯效度 是指一個測驗的分數與外在效標之間的相關程度。

(D) 構念效度 指一個測驗測量理論的概念或特質的程度，即指測驗分數能夠依據某種心理學的理論構念加以解釋的程度，此種效度旨在以心理學的概念 來說明測驗分數的意義。