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郵局◆企業管理大意及洗錢防制法大意
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97年 - 97年 中華郵政 從業人員甄試-專業職(二)-【內勤、外勤】-【企業管理大意】#4107
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試題詳解
試卷:
97年 - 97年 中華郵政 從業人員甄試-專業職(二)-【內勤、外勤】-【企業管理大意】#4107 |
科目:
郵局◆企業管理大意及洗錢防制法大意
試卷資訊
試卷名稱:
97年 - 97年 中華郵政 從業人員甄試-專業職(二)-【內勤、外勤】-【企業管理大意】#4107
年份:
97年
科目:
郵局◆企業管理大意及洗錢防制法大意
16.從事人力資源管理應考慮到員工的情緒反應、自尊心、企圖心、向上心,此乃遵循人力資源的哪一項原則?
(A)發展原則
(B)民主原則
(C)彈性原則
(D)人性原則
正確答案:
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私人筆記 (共 1 筆)
棒!
2021/08/02
私人筆記#3424529
未解鎖
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(共 202 字,隱藏中)
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