16-2勞工不遵守工作守則之處罰，為以下何者?
(A)三千塊以下罰金
(B)三千塊以下罰鍰
(C)六千塊以下罰金
(D)六千塊以下罰款。

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統計： A(779), B(1476), C(37), D(59), E(0) #2908970

詳解 (共 3 筆)

#5619252
職業安全衛生法第46條違反第二十條第六項...
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#5621536

職業安全衛生法 第 34 條
雇主應依本法及有關規定會同勞工代表訂定適合其需要之安全衛生工作守則，報經勞動檢查機構備查後，公告實施。
勞工對於前項安全衛生工作守則，應切實遵行。

職業安全衛生法第 46 條
違反第二十條第六項、第三十二條第三項或第三十四條第二項之規定者，處新臺幣三千元以下罰鍰。

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#5950054
所謂「罰鍰」，是由行政機關對於違反行政法規的人民所做的處罰，由行政機關依法來裁決罰鍰的多寡，最常見的是違反交通法規時所繳納的罰款。 而所謂「罰金」則是屬於刑罰的一種，只有觸犯刑法的人，而且條文內有規定處罰金時，才會由法院依法判處罰金。
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