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初等/五等/佐級◆行政學大意題庫
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17 有關巴納德(C. Barnard)的「貢獻與滿足平衡論」的說法,下列所述何者為非?
(A)人之所以對組織貢獻所能乃在於組織提供各種滿足
(B)組織只要提供物質滿足就能使大多數人貢獻得更多
(C)組織的存續發展有賴貢獻與滿足的平衡
(D)對組織而言,滿足係屬於一種誘因條件
初等/五等/佐級◆行政學大意
-
94 年 - 94 初等考試_一般行政:行政學大意#4053
答案:
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難度:
非常簡單
0.876
討論
私人筆記( 0 )
最佳解!
cheser
大二上 (2012/01/01)
b-不僅僅.....
看完整詳解
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3F
你好~
大一上 (2016/05/11)
a的答案可作為b的正確解答
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4F
我愛阿摩,阿摩愛我
(2020/11/27)
巴納德_貢獻與滿足的平衡
係指人之所以願為組織貢獻所能,係因該組織能給他各種滿足,包括
物質
(金錢或物品)與
精神
(名望、個人權力、工作上的成就感)方面,故貢獻與滿足是相對的。
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5F
萬晉宏
大四上 (2022/11/05)
還包括精神上的滿足
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17有關巴納德(C. Barnard)的「貢獻與滿足平衡論」的說法,下列所述何者..-阿摩線上測驗