17 下列何種人格特徵常表現出對高職位者謙恭、利用低職位的人、不容易信任別人及不..-阿摩線上測驗
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6F fuji7463_108初 高二上 (2019/01/02)
三民輔考 知識百科 個人的人格特質不同,當然會影響其行為,我們可以用以下角度分析一個人的行為: 所謂內外控取向指的是一個人自認控制命運之程度。認同命運自主性較強者,稱為「內控者(Internal Control)」;而認為命運天註定者,稱為「外控者(External Control)」。外控者通常會將其低劣的績效歸咎於上司、同事或自己不能控制的事件;內控者則會以自己的行為來解釋相同的績效。研究者發現,外控者較難對工作投注,滿足感較低,與工作群體較有疏離感;內控者則反之。 成就動機是指個人追求責任、挑戰及自我實現的程度。麥克里蘭的三... 查看完整內容 |
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(C)權威主義型(authoritarianism) 只差一個字 ( 兩個字的英文完全不一樣 ) , C跟D的差別是什麼 ? 權威主義型的人格 : 主張以科層組織中職位的高低 權術主義型的人格 : 不以職位的高低 , 一個職位高的人可能很有權謀權術 , 一個職位低的小兵也可能有權謀權術 , 如韓信是從軍中很低的小兵開始做起的 , 他蹲了很久 , 可是他( 小兵 ) 每一場戰役都有向他的上司提出他的戰略戰術 , 很成功 o |
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