阿摩線上測驗
22. 下列關於策略管理相關理論的敘述何者有誤？
(A)交易成本理論最典型的運用是分析垂直整合的決策
(B)資源基礎說強調一家公司的資源與能耐會導引其多角化的方向
(C)制度理論指出一家公司為順利存活就要具有合法性(legitimacy)
(D)組織生態理論是描述組織間的網絡關係
統計： A(838), B(425), C(493), D(1378), E(0) #1719926
詳解 (共 10 筆)
生態理論是由環境系統理論 演化而來。認為組織是個隨環境和時代變遷而不斷調整其內部構造和工作方式的有機體
19 下列何種理論認為組織並非自給自足的孤立存在，而是生活在複雜的生態體系中，與其他組織發生共存共榮的關係？
(A)組織經濟學
(B)組織社會學
(C)組織生態學
(D)組織心理學
答案：C
24.認為組織惰性乃係組織承平已久而僵化之現象，為下列哪一理論之見解？
(A)組織生態學
(B)混沌理論
(C)系統理論
(D)認知評價理論
教甄◆學校行政學- 101 年 - 新北市5所國中教師甄試#8601
答案：A
19 下列有關「策略管理（strategic management）」意涵的敘述，何者為非？
(A)策略管理特別重視未來的「願景陳述」
(B)策略管理強調組織當前環境和能力條件的分析
(C)策略管理強調根據擇定的策略來整合組織各種努力
(D)策略管理強調的是「計畫本身」，而非規劃的過程
制度理論的學者們認為傳統經濟學與組織理論都未能正視組織內部規範的運作與形成以及組織制度環境的內涵；制度規範被視之為當然（as given）的接受（林綺雲）。
交易成本理論
所謂交易成本（Transaction Costs），就是在一定的社會關系中，人們自願交往、彼此合作達成交易所支付的成本，也即人—人關系成本。它與一般的生產成本（人—自然界關系成本）是對應概念。從本質上說，有人類交往互換活動，就會有交易成本，它是人類社會生活中一個不可分割的組成部分。
根本論點在于對企業的本質加以解釋。由于經濟體系中企業的專業分工與市場價格機能之運作，產生了專業分工的現象；但是使用市場的價格機能的成本相對偏高，而形成企業機製，它是人類追求經濟效率所形成的組織體。
資源基礎理論
1984年沃納菲爾特（Wernerfelt）的 “企業的資源基礎論”的發表意味著資源基礎論的誕生。
資源論的假設是：企業具有不同的有形和無形的資源，這些資源可轉變成獨特的能力；資源在企業間是不可流動的且難以複製；這些獨特的資源與能力是企業持久競爭優勢的源泉。
資源論的基本思想是把企業看成是資源的集合體將目標集中在資源的特性和戰略要素市場上，並以此來解釋企業的可持續的優勢和相互間的差異。
組織生態理論
描述適者生存不適者淘汰的理論
認為組織的存續其實是環境選擇的結果，
雖然不否認組織有適應環境求延續的能力，
但認為這樣的調適能力很有限，主要因為組織有抗拒改變的惰性。
