鐵路◆企業管理題庫下載題庫

組織文化（Organizational Culture）或者企業文化（Corporate Culture）是指一個組織由其共有的價值觀、儀式、符號、處事方式和信念等內化認同表現出其特有的行為模式。可以觀察到組織人員行為規律、工作的團體規範、組織信奉的主要價值、指導組織決策的哲學觀念等等。

出處:維基百科

企業文化就是組織文化。

指組織成員共有的信念與認知，屬於有機控制。

1.有機控制

使用彈性職權、採取相當鬆散的工作說明、強調個人的自我控制，

以及使用其他非正式方法，來防範與修正偏差

2.機械控制

指廣泛運用規則與程序、從上而下的威權、嚴格規範的書面文件，

以及其他的正式方法，來防範與修正偏差