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專技◆社工師◆社會工作管理題庫下載題庫

上一題
19 1990 年代,企業界引用職場靈性(workplace spirituality)的概念,希望透過靈性管理協助員工找回工作 的意義,提升工作士氣和生產力。請問倡導職場靈性的管理學先驅是下列何者?
(A)弗德利克泰勒(Frederick W. Taylor)
(B)彼得杜拉克(Peter Drucker)
(C)瑪莉芙麗特(Mary P. Follett)
(D)瑪莉芮奇孟(Mary Richmond)


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難度: 適中
最佳解!
77老師 大二下 (2016/01/13)
職場靈性並非有組織的宗教信仰,它也不是關於一個人精神領袖的神學。職場靈性是體認到員工具有內在的生活,而組織社群內的有意義工作會滋養這些生活與被這些生活所滋養。促進靈性文化的組織體認到員工不但有心靈也有靈性,.....觀看完整全文,請先登入
5F
謝天 高一上 (2016/12/31)

芙蕾特很早就主張,人的生活是一種不...



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6F
EVA 高一下 (2018/07/15)

(A)弗德利克泰勒(Frederi☆☆ ☆. ...



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7F
小三上 (2018/07/21)

瑪莉芙麗特(Mary P. Follett) 

管理學先知,認為有必要了解行為在駔之所扮演的角色。

「職場靈性」是西方管理學界於 1990 年代,回應全球化與後工業發展中,

工作環境高度競爭、人際孤立疏離、員工士氣低落等問題,所提出的人力資源管理策略希望藉此提升組織績效。


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19 1990 年代,企業界引用職場靈性(workplace spiritual..-阿摩線上測驗