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試題詳解

試卷:100年 - 100年第1梯次就業服務乙級技術士技能檢定學科測試試題#59862 | 科目:技檢◆就業服務-乙級

試卷資訊

試卷名稱:100年 - 100年第1梯次就業服務乙級技術士技能檢定學科測試試題#59862

年份:100年

科目:技檢◆就業服務-乙級

19.小玲是應屆畢業的新鮮人,急著找工作,在報紙上看到某公司職缺是「行政職員」,前往應徵,當天即被錄用,並依公司要求接受2星期的教育訓練。上班不久,主管遊說小玲和其他新進同仁,購買公司的「生前契約」產品。小玲沒有購買,主管以「對公司經營理念無法認同,無法成為共同打拼及開創事業的好夥伴」為由,極盡刁難的迫使她離職。小玲因無多餘現金,在無奈下,由公司人員陪同到銀行辦理「現金卡」,購買了1份生前契約,此一情況是哪一種「求職陷阱類型」?
(A)假徵才真詐財
(B)假徵才真誘使加入多層次傳銷
(C)假徵才真誘使投資
(D)假徵才真銷售產品。
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