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高考三等◆法學知識題庫下載題庫

上一題
2.受僱人於職務上完成之著作，若未以契約約定著作權之歸屬，依著作權法之規定，著作財產權應歸屬於下列何者？
(A)由法官決定
(B)受僱人
(C)僱用人
(D)僱用人與受僱人共有

答案：登入後觀看
難度： 適中
最佳解!
林峰群 國一下 (2010/07/07)
第 11 條　 受僱人於職務上完成之著作，以該受僱人為著作人。但契約約定以僱用人為著作人者，從其約定。依前項規定，以受僱人為著作人者，其著作財產權歸僱用人享有。但契約約定其著作財產權歸受僱人享有者，從其約定。前二項所稱受僱人，包括公務員。第 12 條　 出資聘請他人完成之著作.....觀看完整全文，請先登入
16F
Show Ayu 大一上 (2017/05/04)
補充，出資人和僱用人不能全拿
17F
電力類組 小一上 (2018/07/02)

[著-作-財-產-權]  vs [著-作-人]　不一樣

受雇人 vs 受聘人　不一樣

好多人會把兩者混淆成一件事，然後都不知道自己錯在哪，各位千萬要仔細注意有關相似的專有名詞和語法的差別。

18F
109消特上榜 準備體測中 大一下 (2019/05/21)

受僱人於職務上完成之著作，以該受僱人為著作人。但契約約定以僱用人
為著作人者，從其約定。
依前項規定，以受僱人為著作人者，其著作財產權歸僱用人享有


2.受僱人於職務上完成之著作，若未以契約約定著作權之歸屬，依著作權法之規定，著作..-阿摩線上測驗