2. Round和Tracey對工作世界的分類架構理論進行了拓展,除了people-things 與data-idea 兩個向度之外,增加了第三個向度,請問此一向度為何?
(A)自我效能
(B)職業信 念
(C)工作價值
(D)職業聲望。

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統計: A(165), B(149), C(191), D(903), E(0) #2339216

詳解 (共 5 筆)

#5380858
Round和Tracey對Holland的RIASEC理論進行了拓展,將職業興趣的三個潛在維度命名為:
1. 資料—觀念維度(Data—Idea)
2. 人—事維度(People—Thing)
3. 職業聲望(prestige)
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