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13 在進行危機處理狀況下,下列何者不是合理的組織設計原則?
(A)打破原有的部門界限,採取問題導向的分工原則
(B)採取任務小組或工作團隊的跨部門協調方式
(C)機械式組織設計,以維持運作的穩定
(D)利用委員會或專案組織的設計方式
公職◆公共管理
-
108 年 - 108 退除役軍人轉任公務人員特種考試_四等_一般行政:公共管理概要#76991
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高三上 (2019/06/20)
題目關鍵 進行危機處理狀況下 代表 危機...
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2F
秋心►107初等正取又如何
小一上 (2020/05/28)
請卓參
危機管理: ★★★★★★ ☆124 ...
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3F
Sheng
國一上 (2021/07/19)
委員會強調集思廣益 不是會拖延決策嗎...QQ
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13 在進行危機處理狀況下,下列何者不是合理的組織設計原則? (A)打破原有..-阿摩線上測驗