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102年 - [無官方正解]102 國立嘉義大學_轉學生招生考試試題:管理學概論#145163
> 試題詳解
21. 組織結構越正式化就會更清楚明白地提供什麼?
(A) 協調關係
(B) 權責角色結構
(C) 標準
(D) 指導原則
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22. 下列哪一項為Herzberg二因子理論中的保健因子? (A) 升遷 (B) 滿足感 (C) 薪資水準 (D) 鼓勵各部門互相合作
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23. 下列哪一項目為企業組織文化的具體展現? (A) 象徵符號 (B) 故事 (C) 儀式典禮 (D) 以上皆是
#4048463
24. 組織變革可基於五種基礎來進行,下列何者不是? (A) 技術 (B) 文化 (C) 目標 (D) 人員
#4048464
25. 下列哪一項為工作水平式擴張,使一個工作有更多同一性質等級的任務? (A) 工作擴大化 (B) 工作豐富化 (C) 工作分析 (D) 工作流程
#4048465
26. 下列何者為個人創造力之盲點? (A) 承諾升高 (B) 沉沒成本 (C) 趨中的思考現象 (D) 以上皆是
#4048466
27. 規劃的四個好處,何者為非? (A) 可以檢查進度 (B) 協調各種行動 (C) 事先思考 (D) 應付確定性
#4048467
28. 下列哪一個因素不屬於「魚骨圖」中的4M? (A) Merchandise 貨品 (B) Man 人員 (C) Machines設備 (D) Materials 材料
#4048468
29. 微笑曲線表示未來發展的策略方向應偏重? (A) 採購 (B) 行銷 (C) 生產 (D) 物流
#4048469
30. 以企業管理的角度而言,規劃需符合幾個形式要件? (A) 2 (B) 3 (C) 4 (D) 5
#4048470
31. 波士頓顧問公司所提出的BCG模式,是依據下列哪一個因素以及相對最大競爭對手的市場佔有率所做出的矩陣圖? (A) 市場銷售量 (B) 市場成長率 (C) 市場接受度 (D) 市場影響力
#4048471
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