22 領導者致力於開發部屬的潛力,從而展開組織的計畫性變革。請問上列敘述最符合那..-阿摩線上測驗
最佳解! | ||
失敗不是世界末日,放棄才是 大三下 (2018/04/14)
交易型領導 (Transactional Leadership)交易型領導,又被稱為傳統領導。領導者和被領導者相互滿足的交易過程(在領導者與部下之間存在著一種契約式的交易),在交換中,領導給部下提供報酬、實物獎勵、晉升機會、榮譽等,以滿足部下的需要與願望;而部下則以服從領導的命令指揮,完成其所交給的任務作為回報。ex. 如果你能考上,我就送你一台車 →單純利益交換的領導方式轉換型領導 (Transformational Leadership)變革型領導理論把領導者和下屬的角色相互聯繫起來,創造出一種能提高雙方動力和品德水平的過程。擁有變革型領導力的領導者通過自身的行為表率,對下屬需求的關心來優化組織內的成員互動。同時通過對組織願景的.....觀看完整全文,請先登入 |
5F
|
7F
|