(A)可注入大量新血-外部(☆)★★★-★★(☆...
優點:
1.提升員工士氣
2.清楚的人事資料
3.正確的技能評估
4.帶動升遷連鎖反應
5.快速而且招募成本低
6.縮短職前訓練的時間
1.應徵者來遠廣泛
2.多元的勞動力
3.注入新點子帶動新關係
4.減少內部競爭衝突
5.減低彼得原理效應
缺點:
1.新點子進不來
2.助長內部派系
3.可供挑選得人才庫小
4.阻礙人力多元化
1.員工對空降幹部的反彈
2.需要時間建立人脈
3.費時費力
4.需要較長的職前訓練
33. 下列何者非由「公司內部」招募員工的優點? (A)可注入大量新血 (B)..-阿摩線上測驗