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37 依據宿舍管理手冊規定，宿舍借用人調職、離職、停職、留職停薪或退休時，除法律另有規定外，應於多久的時間內遷出？
(A) 3 個月內
(B) 4 個月內
(C) 5 個月內
(D) 6 個月內
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統計： A(2752), B(6), C(7), D(57), E(0) #426692
統計： A(2752), B(6), C(7), D(57), E(0) #426692
詳解 (共 3 筆)
anja
#1036795
調職、離職、停職、留職停薪或退休：除法律或本手冊另有規定外，應在三個月內遷出。
撤職、休職或免職：應在一個月內遷出。
在職死亡：遺族應在三個月內遷出。
但因養育三足歲以下子女依法留職停薪者不在此限
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找到好工作
#4311876
| 法規名稱： | 宿舍管理手冊 |
|---|---|
| 公發布日： | 民國 94 年 06 月 30 日 |
| 修正日期： | 民國 102 年 03 月 28 日 |
十、宿舍借用人調職、離職、停職、留職停薪或退休時，除法律或本手冊另有規定外
，應在三個月內遷出；受撤職、休職或免職處分時，應在一個月內遷出；在職死
亡時，其遺族應在三個月內遷出。但宿舍借用人因養育三足歲以下之子女依法留
職停薪者，不在此限。
違反前項規定，屆期不遷出者，應依宿舍借用契約辦理；其為現職人員者，並應
議處。
國立學校教師於借調期間有續借原任學校宿舍，且經學校同意者，得於借調期間
，就學校宿舍與借調機關宿舍擇一借用。
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