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工商倫理
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107年 - 107-4 工商倫理#73148
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37.在 Taylor 的環境倫理中,他認為設陷阱誘補動物違反了何種原則?
(A)不危害原則
(B)不干擾原則
(C)忠信原則
(D)補償正義原則
答案:
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統計:
A(154), B(110), C(240), D(57), E(0) #1906851
詳解 (共 3 筆)
allenlin922
B1 · 2019/01/26
#3179719
這題答案應該是c
(共 10 字,隱藏中)
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9
0
羊豆豆
B5 · 2021/12/31
#5282305
(A)不危害原則要求我們不去傷害任何有機...
(共 379 字,隱藏中)
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8
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chrno(本人不務正業)
B3 · 2019/09/25
#3591876
綜觀本題與工商倫理- 106 年 - 1...
(共 61 字,隱藏中)
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6
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相關試題
1. 企業所盡到的社會責任,與社會大眾對於企業社會責任期望之間的差距,即所謂的: (A)啟發式自我主義(Enlightened egoism) (B)義務論(Deontology) (C)順從(Compliance) (D)信任差距(Credibility gap)
#1906815
2. 企業履行社會責任之方式,下列敘述何者為非? (A)應從企業本身之實踐延伸至對其供應商之管理及監督,落實供應鏈管理 (B)從事慈善行為為企業履行社會責任唯一方式 (C)將核心業務與價值鏈競爭策略與企業社會責任結合 (D)社會責任應內化至企業文化內,使企業成員理解並執行
#1906816
3. 某上市公司連年經營虧損,高階經營團隊卻坐領天文數字般的薪酬,此可歸納為何種工商倫理 議題的衝突: (A)利益的衝突 (B)公平誠實之間的衝突 (C)溝通之間的衝突 (D)科技造成的衝突
#1906817
4. 上市上櫃公司履行企業社會責任,應注意何者之權益? (A)利害關係人 (B)政府 (C)利益團體 (D)股東
#1906818
5. 金融監督管理委員會規劃 5 年期之強化公司治理藍圖,下列何者為真? (A)採輪動式修正,作為推動公司治理政策指引(B)提升董事會職能及揭露重要公司治理資訊 (C)削減法制作業 (D)促進董事行動主義
#1906819
6. 「領導者致力於特定的目標和方案,乃是因為他們看到這些目標是有價值的」是基於何種領導 倫理的觀點? (A)道德相對主義 (B)利己主義 (C)美德倫理 (D)僕人領導
#1906820
7. 下列敘述何者不屬於資訊充分揭露的好處? (A)決定工作標準狀況下正常所需之標準時間 (B)防止企業經營者利用資訊不對稱的優勢,獲取不當利益 (C)有助於提升公司資訊的透明度 (D)讓投資人隨時掌握上市櫃公司的最新資訊
#1906821
8. 下列何者不是我國現行股份有限公司之主要三個機構? (A)董事會 (B)經理人 (C)監察人 (D)股東會
#1906822
9. 根據調查,國內 95%的人力資源主管認為下列何者對員工形成重要的示範,造成的影響比員工 更大? (A)董事長的權勢 (B)總經理的財力 (C)CEO 的品德操守 (D)企業形象
#1906823
10.由企業倫理的觀點,企業應有的認知與作為,下列何者為真? (A)減少成本,獲得最大利潤 (B)生產行為前、中、後的每一個階段都對消費者的安全與健康均有重大影響 (C)以「人」為中心,忽略自然環境承受力的生產行為 (D)重視內部生產成本
#1906824
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