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港務局/台鐵◆勞工健康服務計畫及健康管理(大意概要)
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113年 - 113 國營臺灣鐵路股份有限公司_從業人員甄試_第 10 階-助理技術員-職安護理:勞工健康服務計畫及健康管理大意概要#118963
> 試題詳解
40. 依職業安全衛生法規定,事業單位以其事業招人承攬時,應於事前告知承攬人之相關事項,不包括下列何者?
(A)工作場所可能之危害
(B)基本薪資、最低工時
(C)職業安全衛生法應採取之措施
(D)有關安全衛生規定應採取之措施
答案:
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統計:
A(0), B(136), C(1), D(3), E(0) #3210035
詳解 (共 1 筆)
MoAI - 您的AI助手
B1 · 2025/10/28
#6980126
1. 題目解析 這道題目主要考察的是根據...
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相關試題
30.依職業安全衛生法規定,事業單位以其事 業招人承攬時,應於事前告知承攬人之相 關事項,不包括下列何者? (A) 環境可能危害 。 (B) 基本薪資、最低工時 。 (C) 職業安全衛生法應採取之措施。 (D) 有關安全衛生規定應採取之措施。
#2435672
4.依職業安全衛生法規定,事業單位以其事業招人承攬時,應於事前告知承攬人之相關事項,不包括下列何者? (A)環境可能危害 (B)基本薪資、最低工時 (C)業安全衛生法應採取之措施 (D)有關安全衛生規定應採取之措施。
#2783000
41. 依職業安全衛生法規定,事業單位以其事業招人承攬時,應於事前告知承攬人之相關事項,不包括下列何者? (A)工作場所可能之危害 (B)職業安全衛生法應採取之措施 (C)有關安全衛生規定應採取之措施 (D)基本薪資、最低工時。
#3343206
28.依職業安全衛生法規定,事業單位以其事業招人承攬時,應於事前告知承攬人之相關事項, 不包括下列何者?(A)環境可能危害 (B)基本薪資、最低工時 (C)職業安全衛生法應採取之措施 (D) 有關安全衛生規定應採取之措施。
#3393183
71.依職業安全衛生法規定,事業單位以其事業招人承攬時,應於事前告知承攬人之相關事項,不包括下列何者?(A)工作場所可能之危害(B)基本薪資、最低工時(C)職業安全衛生法應採取之措施(D)有關安全衛生規定應採取之措施。
#3431712
71. 依職業安全衛生法規定,事業單位以其事業招人承攬時,應於事前告知承攬人之相關事項,不包括下列何者? (A)工作場所可能之危害 (B)基本薪資、最低工時 (C)職業安全衛生法應採取之措施 (D)有關安全衛生規定應採取之措施 。
#3660074
41. 依職業安全衛生法施行細則規定,下列何者非屬安全衛生工作守則之內容? (A)急救及搶救 (B)環境污染預防 (C)事業之安全衛生管理及各級之權責 (D)工作安全及衛生標準
#3210036
42. 依職業安全衛生法施行細則規定,下列何者非屬安全衛生人員? (A)職業安全衛生業務主管 (B)職業安全衛生管理師 (C)職業安全衛生管理員 (D)勞工健康醫護人員
#3210037
43. 下列何者不屬於職業安全衛生管理辦法之自動檢查作法? (A)作業檢點 (B)定期檢查 (C)重點檢查 (D)職業災害檢查
#3210038
44. 依勞工健康保護規則規定,下列何者屬於特別危害健康作業? (A)甲苯作業 (B)異丙醇作業 (C)苯作業 (D)二甲苯作業
#3210039
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