阿摩線上測驗 登入

試題詳解

試卷:101年 - 101 地方政府特種考試_五等_社會行政:社政法規大意(26-50)#9362 | 科目:初等/五等/佐級◆社會政策與社會立法(社政法規)

試卷資訊

試卷名稱:101年 - 101 地方政府特種考試_五等_社會行政:社政法規大意(26-50)#9362

年份:101年

科目:初等/五等/佐級◆社會政策與社會立法(社政法規)

50 下列有關性別平等工作法之敘述,何者正確?
(A)女性受僱者因生理日致工作有困難者,每月得請生理假1天,其請假日數併入事假計算
(B)受僱者於育嬰留職停薪期間,不得繼續參加原有之社會保險
(C)受僱者於其配偶分娩時,雇主應給予陪產假2日
(D)僱用受僱者100人以上之雇主,應設置托兒設施或提供適當之托兒措施
正確答案:登入後查看

詳解 (共 2 筆)

推薦的詳解#2353522
未解鎖
依性別工作平等法第14條規定,女性受僱者...
(共 218 字,隱藏中)
前往觀看
8
0
推薦的詳解#1532206
未解鎖
原本題目:50 下列有關性別工作平等法之...
(共 336 字,隱藏中)
前往觀看
3
0