補充:
五力分析:供應商、購買者、新進入者、替代品、現存產業
學習型組織
彼得聖吉(P. Senge)提出了五項修練
自我超越 改善心智模式 建立共同願景
團隊學習 系統思考
*口訣:我心願學系
系改自團建
13. Peter Senge提出五項修練的學習型組織,認為學習型組織需具備此五..-阿摩線上測驗