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技檢◆就業服務-乙級
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110年 - 110-2 全國技術士技能檢定學科_乙級:19500就業服務#103386
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57. 依大量解僱勞工保護法規定,勞雇雙方拒絕協商或無法達成協議時,主管機關至遲應於幾日內召 集勞雇雙方組成協商委員會,就解僱計畫書內容進行協商,並適時提出替代方案?
(A)20 日
(B)15 日
(C)5 日
(D)10 日。
答案:
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統計:
A(16), B(26), C(9), D(105), E(0) #2798918
詳解 (共 1 筆)
菜菜
B1 · 2021/12/14
#5260336
大量解僱勞工保護法第五條規定,勞雇雙方拒...
(共 81 字,隱藏中)
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71.依大量解僱勞工保護法規定,勞雇雙方拒絕協商或無法達成協議時,主管機關至遲應於幾日 內召集勞雇雙方組成協商委員會,就解僱計畫書內容進行協商,並適時提出替代方案?(A)5 日(B)10日(C)15日(D)20日。
#568092
440.依大量解僱勞工保護法規定,勞雇雙方拒絕協商或無法達成協議時,主管機關至遲應於幾日內召集勞雇雙方組成協商委員會,就解僱計畫書內容進行協商,並適時提出替代方案?(A)5日(B)10日(C)15日(D)20日。
#1730319
430. 依大量解僱勞工保護法規定,勞雇雙方拒絕協商或無法達成協議時,主管 機關至遲應於幾日內召集勞雇雙方組成協商委員會,就解僱計畫書內容進 行協商,並適時提出替代方案? (A)5 日 (B)10 日 (C)15 日 (D)20 日 。
#2477468
414. 依大量解僱勞工保護法規定,勞雇雙方拒絕協商或無法達成協議時,主 管機關至遲應於幾日內召集勞雇雙方組成協商委員會,就解僱計畫書內 容進行協商,並適時提出替代方案? (A)5 日 (B)10 日 (C)15 日 (D)20 日 。
#2863530
408. 依大量解僱勞工保護法規定,勞雇雙方拒絕協商或無法達成協議時,主 管機關至遲應於幾日內召集勞雇雙方組成協商委員會,就解僱計畫書內 容進行協商,並適時提出替代方案? (A)5 日 (B)10 日 (C)15 日 (D)20 日 。
#3020319
403. 依大量解僱勞工保護法規定,勞雇雙方拒絕協商或無法達成協議時,主 管機關至遲應於幾日內召集勞雇雙方組成協商委員會,就解僱計畫書內 容進行協商,並適時提出替代方案? (A)5 日 (B)10 日 (C)15 日 (D)20 日 。
#3532416
403. 依大量解僱勞工保護法規定,勞雇雙方拒絕協商或無法達成協議時,主管機關至遲應於幾日內召集勞雇雙方組成協商委員會,就解僱計畫書內容進行協商,並適時提出替代方案? (A)5 日 (B)10 日 (C)15 日 (D)20日 。
#3779133
58. 下列有關智慧財產權行為之敘述,何者有誤?(A)製造、販售仿冒註冊商標的商品不屬於公訴罪之 範疇,但已侵害商標權之行為(B)原作者自行創作某音樂作品後,即可宣稱擁有該作品之著作權(C) 以 101 大樓、美麗華百貨公司做為拍攝電影的背景,屬於合理使用的範圍(D)著作權是為促進文化 發展為目的,所保護的財產權之一。
#2798919
59. 有一家公司於報上刊登徵才廣告,求職人前往應徵,該公司要求求職人先繳交保證金 8 千元,求 職人為能獲取錄用機會就繳交保證金。該公司已違反就業服務法第 5 條第 2 項第 3 款向求職人收 取保證金之規定,應處新臺幣多少元之罰鍰?(A)30 萬元以上 150 萬元以下(B)6 萬元以上 30 萬元 以下(C)50 萬元以上 150 萬元以下(D)15 萬元以上 75 萬元以下。
#2798920
60. 依雇主聘僱外國人許可及管理辦法規定,雇主聘僱外籍製造工最低達幾人以上者,應設置生活照 顧服務人員?(A)10 人(B)30 人(C)20 人(D)5 人。
#2798921
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