7. 勞動基準法中有關定期契約與不定期契約之敘述，下列何者有誤？
(A)派遣事業單位與派遣勞工簽訂之勞動契約，得為定期契約
(B)短期性、季節性及特定性工作，得為定期契約
(C)勞雇雙方可相互約定不定期契約之最長期限為沒有上限之期限
(D)定期契約屆滿後，未滿三個月而訂定新約，勞工前後工作年資，應合併計算

答案：登入後查看
統計： A(153), B(7), C(21), D(14), E(0) #3213025

詳解 (共 1 筆)

#6975464
1. 題目解析 本題主要考查勞動基準法...
(共 931 字，隱藏中）
前往觀看
1
0