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上一題
70 下列何種勞工所請的假，雇主並無須給付工資？
(A)事假
(B)喪假
(C)婚假
(D)公假

答案：A
難度： 非常簡單
最佳解!
Dada Shiu 高一下 (2012/11/02)
(A)第 7 條   勞工因有事故必須親自處理者，得請事假，一年內合計不得超過十四日。 事假期間不給工資。(B)第 3 條   勞工喪假依左列規定： 一、父母、養父母、繼父母、配偶喪亡者，給予喪假八日，工資照給。 二、祖父母、子女、配偶之父母、配偶之養父母或繼父母喪亡者，給予喪 假六日，工資照給。 三、曾祖父母、兄弟姊妹、配偶之祖父母喪亡者，給予喪假三日，工資照 給。 (C)第 2 條   勞工結婚者給予婚假八日，工資照給。(D)第 8 條   勞工依法令規定應給予公假者，工資照給，其假.....觀看完整全文，請先登入
3F
Arron Hawk 國一下 (2013/08/08)
普通傷病假一年內未超過三十日部分，工資折半發給，喪婚公 工資照給
工作在6個月以上者，產假期間工資照給；未滿6個月者減半發給
4F
JJ Lin 高一下 (2016/03/09)
第43條（請假事由）　　勞工因婚、喪、疾病或其他正當事由得請假；請假應給之假期及事假以外期間內工資給付之最低標準，由中央主管機關定之
5F
上榜只是新的開始 大四下 (2023/03/28)
勞基法43:
勞工因婚、喪、疾病或其他正當事由得請假；
請假應給之假期及事假以外期間內工資給付之最低標準，由中央主管機關定之。

--事假不給$ (給天數)
--婚喪病給$ (給天數)

勞工請假規則7:
勞工因有事故必須親自處理者，得請事假，一年內合計不得超過十四日。事假期間不給工資。
--有事可以請事假
--1年14天
--事假不給$

 







 
 


70 下列何種勞工所請的假，雇主並無須給付工資？(A)事假(B)喪假(C)婚假(..-阿摩線上測驗