73.有關「人類表現生態的模式（Ecology of Human Performance Model）」、「人、環境與職能表現的模式（PersonEnvironment-Occupational-Performance Model）」、「人、環境與職能的模式（Person-Environment-Occupation Model）」三個理論之間的共同點的敘述，下列何者正確？
(A)皆由社會科學理論延伸而來
(B)對職能與任務的定義相近
(C)三個理論與其它職能理論最大的不同在於強調個人因素對職能表現的影響
(D)三個理論皆以簡約觀點來詮釋「人」

(B)職能的定義為對個案的意義性、重要性，與任務不同 (C)三個理論與其它職能理論最大的不同在於強調人、環境、活動都一樣重要，並加入環境因素 (D)三個理論皆以生理、心理、精神(靈性)觀點來詮釋「人」

國考重點：

將職能定義為個體所從事之自我導向任務(self-directed tasks)：人－環境－職能模式(Person-Environment-Occupation model(PEO))，三概念重疊為職能表現

將動作(actions)視為可觀察的行為：人環境職能表現模式(Person Environment Occupational Performance model(PEOP))，兩概念重疊為職能參與及表現

最強調環境對職能表現的影響：人類表現生態模式(Ecology of Human Performance Model(EHPM))

三者皆源於生態模式(ecological models)，首重環境的分析與介入

三者最大差別在

「職能(occupation)」或「任務(task)」相關概念

三個皆以生理、心理、精神（靈性）觀點來詮釋「人」

資料來源：

職能治療概論 100-2-59, 101-1-66

職能治療技術學 103-2-63, 104-71, 104-72