下列何者不是「霍桑實驗」（Hawthorne Experiment）的重要發現？
(A)人格尊重是增進生產力的主要原因
(B)參與及情緒發洩可提高工作士氣
(C)非正式組織會對成員產生約束力
(D)權威視受命者同意程度而定

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	mercury 高三下 (2015/12/02) D 巴納德(Bar.....觀看完整全文，請先登入檢舉

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